| 第一章 前言 | 第1-17页 |
| 一 问题的提出 | 第14页 |
| 二 本文写作的意义 | 第14-15页 |
| 三 本文的思路 | 第15页 |
| 四 关于本文中有关术语的解释 | 第15页 |
| 五 一点说明 | 第15-17页 |
| 第二章 董事权力限制必要性分析 | 第17-37页 |
| 第一节 董事权力的法律界定及其来源 | 第17-33页 |
| 一 董事的法律含义 | 第17-18页 |
| 二 董事权力的法律界定 | 第18-24页 |
| 三 董事权力的来源 | 第24-33页 |
| 第二节 董事权力限制的必要性分析 | 第33-37页 |
| 一 股东大会万能主义到董事会中心主义的转变董事权力不断扩大 | 第33-34页 |
| 二 “逆向选择”和“道德风险”的存在 | 第34-35页 |
| 三 公司内部权力制衡不足，不能防止董事权力滥用。 | 第35-36页 |
| 四 董事权力滥用必将损害公司、股东及其他利益相关者的权益 | 第36-37页 |
| 第三章 董事权力限制的理论研究 | 第37-42页 |
| 第一节 董事权力限制的合理性 | 第37-39页 |
| 一 保持权力和义务的平衡 | 第37-38页 |
| 二 促使董事履行义务 | 第38页 |
| 三 董事权力限制能够降低代理成本 | 第38页 |
| 四 董事权力限制能够维护利益相关者利益 | 第38-39页 |
| 第二节 董事权力限制的原则 | 第39-40页 |
| 一 终极目的原则 | 第39页 |
| 二 有限限制原则 | 第39-40页 |
| 三 限制与激励并存的原则 | 第40页 |
| 第三节 董事权力限制体系 | 第40-42页 |
| 一 董事权力限制事前体系 | 第40-41页 |
| 二 董事权力限制事中体系 | 第41页 |
| 三 董事权力限制事后体系 | 第41-42页 |
| 第四章 董事权力限制制度比较研究 | 第42-62页 |
| 第一节 国外公司立法对董事权力的限制制度 | 第42-59页 |
| 一 董事权力事前限制 | 第42-44页 |
| 二 董事权力事中限制 | 第44-53页 |
| 三 董事责任——董事权力的事后限制 | 第53-59页 |
| 第二节 我国公司法董事权力限制制度 | 第59-62页 |
| 一 董事权力限制事前体系 | 第59页 |
| 二 董事权力限制事中体系 | 第59-61页 |
| 三 董事权力限制事后体系 | 第61-62页 |
| 第五章 我国董事权力限制制度的完善 | 第62-69页 |
| 第一节 我国公司董事权力限制制度的不足 | 第62-65页 |
| 一 董事权力限制事前体系不完善。 | 第62-63页 |
| 二 董事权力限制事中体系不完善 | 第63-64页 |
| 三 董事权力限制事后体系不完善 | 第64-65页 |
| 第二节 我国董事权力限制制度的立法完善 | 第65-69页 |
| 结束语 | 第69-70页 |
| 参考文献 | 第70-72页 |
| 后记 | 第72页 |