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基于区域角度的旅游就业影响因素研究

摘要第2-3页
Abstract第3-4页
1 绪论第7-13页
    1.1 研究背景与目的第7-8页
    1.2 研究意义第8-9页
    1.3 研究内容和方法第9-11页
        1.3.1 研究内容第9页
        1.3.2 研究方法第9-11页
    1.4 技术路线第11-12页
    1.5 创新点第12-13页
2 文献综述和相关理论第13-23页
    2.1 旅游就业概述第13-17页
        2.1.1 旅游就业特点第13页
        2.1.2 旅游业的集聚和空间溢出效应第13-14页
        2.1.3 旅游就业统计第14-15页
        2.1.4 旅游就业效应第15-17页
    2.2 就业影响因素第17-20页
    2.3 旅游就业研究方法第20-21页
    2.4 就业理论第21页
    2.5 文献综述小结第21-23页
3 我国旅游就业现状及潜在影响因素分析第23-32页
    3.1 我国旅游业发展概述第23-24页
    3.2 旅游就业总量及结构分析第24-26页
    3.3 旅游就业区域分布分析第26-28页
    3.4 我国旅游就业潜在影响因素第28-31页
        3.4.1 社会环境第29页
        3.4.2 旅游业行业发展特点第29-31页
        3.4.3 旅游业人力资源第31页
        3.4.4 旅游对外贸易第31页
    3.5 本章小结第31-32页
4 基于区域视角的旅游就业影响因素实证分析第32-47页
    4.1 模型建立与数据说明第32-35页
        4.1.1 数据说明第32-33页
        4.1.2 区域差异和空间集聚的模型设定第33-35页
    4.2 空间相关性检验第35-37页
    4.3 模型结果第37-43页
        4.3.1 标准面板计量模型估计结果第37-41页
        4.3.2 空间面板计量模型估计结果第41-43页
    4.4 比较结果分析第43-46页
    4.5 本章小结第46-47页
5 结论与展望第47-51页
    5.1 研究结论第47-48页
    5.2 对策与建议第48-49页
    5.3 展望第49-51页
参考文献第51-56页
攻读硕士学位期间发表学术论文情况第56-57页
致谢第57-59页

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