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我国大学内部权力秩序构建研究

摘要第4-5页
Abstract第5-6页
绪论第10-53页
    一、选题缘由与文献综述第10-30页
        (一)选题缘由第10-19页
        (二)文献综述第19-30页
    二、意义解读与研究视角第30-34页
        (一)意义解读第30-33页
        (二)研究视角第33-34页
    三、概念界定与框架结构第34-43页
        (一)概念界定第34-42页
        (二)框架结构第42-43页
    四、理论依托与研究方法第43-53页
        (一)理论依托第43-48页
        (二)研究方法第48-53页
第一章 释序与确序:大学内部权力秩序的基本理论探赜第53-108页
    一、权力与秩序考辨第53-66页
        (一)权力第53-63页
        (二)秩序第63-66页
    二、大学内部权力秩序解构第66-91页
        (一)大学内部权力秩序的要素第66-76页
        (二)大学内部权力秩序的类型第76-87页
        (三)大学内部权力秩序的层次第87-91页
    三、大学内部权力秩序的生成机制第91-95页
        (一)自发式生成机制第91-94页
        (二)建构式生成机制第94-95页
    四、大学内部权力秩序的基本功能第95-101页
        (一)保障功能第95-97页
        (二)规范功能第97页
        (三)助益功能第97-99页
        (四)扩展功能第99-100页
        (五)增效功能第100-101页
    五、大学内部权力秩序的评估标准第101-108页
        (一)用权宗旨的为民度第101-102页
        (二)权力规则的严密度第102-103页
        (三)权力配置的平衡度第103页
        (四)权力运行的公开度第103-104页
        (五)用权立场的公平度第104页
        (六)民主参与的广泛度第104-105页
        (七)权力制约的有效度第105-106页
        (八)权力监督的到位度第106页
        (九)权力运行结果的公正度第106-107页
        (十)决策对学校发展的有益度第107-108页
第二章 失序与无序:我国大学内部权力秩序异常的四维扫描第108-141页
    一、大学内部权力秩序异常界说第108-111页
        (一)失序与无序第109-110页
        (二)大学内部权力失序与无序第110-111页
    二、大学内部权力失序和无序的主要表现第111-141页
        (一)规则之维:权力规则失缜第111-116页
        (二)配置之维:权力结构失衡第116-129页
        (三)运行之维:权力运行失范第129-137页
        (四)监控之维:权力控制失效第137-141页
第三章 追根与溯源:我国大学内部权力秩序异常的原因分析第141-169页
    一、大学内部因素第141-148页
        (一)大学内部治理结构不合理第141-144页
        (二)党政部门职能异化第144-145页
        (三)权力制度不健全第145-146页
        (四)大学内部利益相关者“无作为”第146-148页
    二、大学外部因素第148-155页
        (一)法治化程度不高第148-151页
        (二)文化传统中的消极因素第151-153页
        (三)社会风尚的不良导向第153-154页
        (四)社会变革引发的制度滞后第154-155页
    三、权力自身属性的原因第155-164页
        (一)权力的排他性易导致权力垄断第155-157页
        (二)权力的扩张性易导致权力滥用第157-158页
        (三)权力的功用性易导致权力寻租第158-160页
        (四)权力的强制性易导致权力威胁第160页
        (五)权力的隐蔽性易导致权力妄为第160-161页
        (六)权力的控制性易导致权力操纵第161-163页
        (七)权力的互利性易导致权力合谋第163页
        (八)权力的诱惑性易导致权力迷向第163-164页
    四、权力主体的思想品德原因第164-169页
        (一)权力观错位第164-166页
        (二)义利观迷惘第166-167页
        (三)价值观扭曲第167页
        (四)人生观错乱第167-169页
第四章 构序与复序:我国大学内部权力秩序构建的价值取向、原则及机制选择第169-203页
    一、我国大学内部权力秩序构建的价值取向第169-172页
        (一)大学内部权力秩序构建要有利于维护和谐有序第170-171页
        (二)大学内部权力秩序构建要有利于维护公平公正第171-172页
    二、我国大学内部权力秩序构建应遵循的基本原则第172-176页
        (一)系统性原则第172-173页
        (二)可操作性原则第173-174页
        (三)辩证性原则第174-176页
    三、我国大学内部权力秩序构建机制的选择第176-203页
        (一)自我约束机制第176-182页
        (二)权力配置机制第182-189页
        (三)权力运行机制第189-194页
        (四)权力制约机制第194-196页
        (五)权力监督机制第196-200页
        (六)责任追究机制第200-203页
结语第203-205页
参考文献第205-215页
附录第215-216页
后记第216-219页
在学期间公开发表学术论文情况第219页

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