中国公务员腐败现状、成因及治理对策--基于内容分析的研究
致谢 | 第1-5页 |
摘要 | 第5-6页 |
Abstract | 第6-10页 |
图表目录 | 第10-11页 |
1 绪论 | 第11-15页 |
·研究背景和意义 | 第11-13页 |
·研究背景 | 第11-12页 |
·研究意义 | 第12-13页 |
·研究对象 | 第13页 |
·研究方法 | 第13-14页 |
·研究的重点与创新点 | 第14-15页 |
2 国内外关于腐败问题的研究现状 | 第15-29页 |
·腐败的内涵及类型 | 第15-18页 |
·腐败的内涵 | 第15-17页 |
·腐败的类型 | 第17-18页 |
·腐败的原因 | 第18-23页 |
·国外学者对于腐败原因的研究 | 第18-21页 |
·国内学者对于腐败原因的研究 | 第21-23页 |
·腐败的影响 | 第23-24页 |
·国外学者对于腐败影响的研究 | 第23页 |
·国内学者对于腐败影响的研究 | 第23-24页 |
·腐败程度的测量 | 第24-25页 |
·其他国家遏制腐败的经验总结 | 第25-28页 |
·立法方面 | 第26页 |
·廉政机构和制度设置方面 | 第26页 |
·政府改革方面 | 第26-27页 |
·强化公民监督和文化教育方面 | 第27-28页 |
·关于腐败问题的文献总结与简评 | 第28-29页 |
3 关于内容分析法的回顾与综述 | 第29-33页 |
·内容分析法的涵义 | 第29-30页 |
·内容分析法的发展历史 | 第30-31页 |
·内容分析法的主要步骤 | 第31页 |
·内容分析法的特点 | 第31-33页 |
4 相关概念界定 | 第33-34页 |
·公务员的定义及其类型 | 第33页 |
·腐败的内涵 | 第33-34页 |
5 我国公务员腐败现状及成因分析 | 第34-70页 |
·我国公务员腐败案例的样本选取 | 第34页 |
·确定内容分析的维度并进行编码 | 第34-37页 |
·腐败案例内容分析的维度确定 | 第34-37页 |
·内容分析的维度编码说明 | 第37页 |
·腐败案例的编码数字转化结果 | 第37-46页 |
·编码结果数字转化表的信度检验 | 第46-48页 |
·编码表各维度的统计分析 | 第48-60页 |
·腐败主体所在的机关 | 第48-49页 |
·腐败的类型 | 第49-50页 |
·腐败主体的职位级别 | 第50-51页 |
·腐败主体的文化程度 | 第51-52页 |
·腐败主体的年龄 | 第52-53页 |
·腐败主体的正常收入 | 第53-54页 |
·腐败动机 | 第54页 |
·腐败主体的预期查处概率 | 第54-55页 |
·腐败行为的涉案金额 | 第55-56页 |
·腐败主体受到的惩罚 | 第56-57页 |
·腐败的主要形式 | 第57-58页 |
·腐败行为被查处的原因 | 第58-59页 |
·查处滞后时间 | 第59-60页 |
·腐败主体任职所在地区 | 第60页 |
·部分维度之间的相关分析 | 第60-63页 |
·当前我国公务员腐败现状的原因分析 | 第63-70页 |
·腐败行为的内因分析 | 第63-66页 |
·腐败行为的外因分析 | 第66-70页 |
6 中国背景下防治公务员腐败的对策研究 | 第70-75页 |
·加强反腐立法建设 | 第70-71页 |
·优化权力监督体制和制度设计 | 第71-73页 |
·加强对公务员及公众的廉政教育 | 第73-75页 |
7 结论与不足 | 第75-77页 |
·研究结论 | 第75-76页 |
·研究的不足之处 | 第76-77页 |
参考文献 | 第77-82页 |
附录 | 第82-90页 |