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中国公务员腐败现状、成因及治理对策--基于内容分析的研究

致谢第1-5页
摘要第5-6页
Abstract第6-10页
图表目录第10-11页
1 绪论第11-15页
   ·研究背景和意义第11-13页
     ·研究背景第11-12页
     ·研究意义第12-13页
   ·研究对象第13页
   ·研究方法第13-14页
   ·研究的重点与创新点第14-15页
2 国内外关于腐败问题的研究现状第15-29页
   ·腐败的内涵及类型第15-18页
     ·腐败的内涵第15-17页
     ·腐败的类型第17-18页
   ·腐败的原因第18-23页
     ·国外学者对于腐败原因的研究第18-21页
     ·国内学者对于腐败原因的研究第21-23页
   ·腐败的影响第23-24页
     ·国外学者对于腐败影响的研究第23页
     ·国内学者对于腐败影响的研究第23-24页
   ·腐败程度的测量第24-25页
   ·其他国家遏制腐败的经验总结第25-28页
     ·立法方面第26页
     ·廉政机构和制度设置方面第26页
     ·政府改革方面第26-27页
     ·强化公民监督和文化教育方面第27-28页
   ·关于腐败问题的文献总结与简评第28-29页
3 关于内容分析法的回顾与综述第29-33页
   ·内容分析法的涵义第29-30页
   ·内容分析法的发展历史第30-31页
   ·内容分析法的主要步骤第31页
   ·内容分析法的特点第31-33页
4 相关概念界定第33-34页
   ·公务员的定义及其类型第33页
   ·腐败的内涵第33-34页
5 我国公务员腐败现状及成因分析第34-70页
   ·我国公务员腐败案例的样本选取第34页
   ·确定内容分析的维度并进行编码第34-37页
     ·腐败案例内容分析的维度确定第34-37页
     ·内容分析的维度编码说明第37页
   ·腐败案例的编码数字转化结果第37-46页
   ·编码结果数字转化表的信度检验第46-48页
   ·编码表各维度的统计分析第48-60页
     ·腐败主体所在的机关第48-49页
     ·腐败的类型第49-50页
     ·腐败主体的职位级别第50-51页
     ·腐败主体的文化程度第51-52页
     ·腐败主体的年龄第52-53页
     ·腐败主体的正常收入第53-54页
     ·腐败动机第54页
     ·腐败主体的预期查处概率第54-55页
     ·腐败行为的涉案金额第55-56页
     ·腐败主体受到的惩罚第56-57页
     ·腐败的主要形式第57-58页
     ·腐败行为被查处的原因第58-59页
     ·查处滞后时间第59-60页
     ·腐败主体任职所在地区第60页
   ·部分维度之间的相关分析第60-63页
   ·当前我国公务员腐败现状的原因分析第63-70页
     ·腐败行为的内因分析第63-66页
     ·腐败行为的外因分析第66-70页
6 中国背景下防治公务员腐败的对策研究第70-75页
   ·加强反腐立法建设第70-71页
   ·优化权力监督体制和制度设计第71-73页
   ·加强对公务员及公众的廉政教育第73-75页
7 结论与不足第75-77页
   ·研究结论第75-76页
   ·研究的不足之处第76-77页
参考文献第77-82页
附录第82-90页

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