论唐代官吏经济处罚
| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-8页 |
| 绪论 | 第8-13页 |
| （一） 选题缘起 | 第8-9页 |
| （二） 学术史回顾 | 第9-11页 |
| （三） 本专题研究注意点 | 第11-13页 |
| 一、唐代官吏经济处罚的方式 | 第13-21页 |
| （一） 夺禄 | 第13-15页 |
| （二） 罚俸 | 第15-16页 |
| （三） 停俸 | 第16-17页 |
| （四） 罚课料、罚手力资钱 | 第17-18页 |
| （五） 罚直、罚文若干 | 第18-19页 |
| （六） 罚赐 | 第19-21页 |
| 二、唐代官吏受经济处罚的原因 | 第21-29页 |
| （一） 违反礼仪 | 第21-22页 |
| （二） 违反法制 | 第22-23页 |
| （三） 职务犯罪 | 第23-26页 |
| 1、不履行职责 | 第23-24页 |
| 2、政务懈怠 | 第24-25页 |
| 3、在职疏漏 | 第25页 |
| 4、荐举、选任、考核失误 | 第25-26页 |
| （四） 同僚不睦 | 第26-27页 |
| （五） 受人牵连 | 第27-29页 |
| 1、家人有错 | 第27页 |
| 2、属下犯罪 | 第27-28页 |
| 3、辖境滋事 | 第28-29页 |
| 三、经济处罚具体实施情况及其原因 | 第29-37页 |
| （一） 经济处罚具体实施情况 | 第29-31页 |
| （二） 经济处罚实施及处罚范围扩大的原因 | 第31-37页 |
| 1、思想上：严宽相济法律思想的影响 | 第31页 |
| 2、经济上：国家财政困竭 | 第31-33页 |
| 3、法制上：法律存在不足 | 第33-34页 |
| 4、等级制度上：官吏特权的存在 | 第34-35页 |
| 5、个人因素的影响 | 第35-37页 |
| 四、唐代官吏经济处罚的特点、利弊、影响 | 第37-43页 |
| （一） 经济处罚的特点 | 第37-39页 |
| 1、适用于程度较轻的犯罪 | 第37页 |
| 2、通过敕令形式来实施判决 | 第37-38页 |
| 3、以罚俸为主要处罚手段 | 第38页 |
| 4、处罚时限具有不确定性 | 第38页 |
| 5、处罚范围的广泛性 | 第38页 |
| 6、处罚手段的多变性 | 第38-39页 |
| （二） 经济处罚的利弊得失 | 第39-40页 |
| （三） 经济处罚的影响 | 第40-43页 |
| 结语 | 第43-45页 |
| 参考文献 | 第45-47页 |
| 附录 | 第47-54页 |
| 表 | 第47-54页 |
| 参考书目 | 第54-56页 |
| 后记 | 第56-57页 |
| 攻读学位期间取得的科研成果 | 第57页 |
