中文摘要 | 第1-8页 |
英文摘要 | 第8-13页 |
1 前言 | 第13-18页 |
·公司治理的发展历史及现状 | 第13-18页 |
·公司治理的发展历史 | 第13页 |
·现行的公司治理目标分析 | 第13-15页 |
·公司治理发展的必然性和必要性 | 第15-16页 |
·当前公司治理的热点问题 | 第16-17页 |
·我国的上市公司治理 | 第17-18页 |
2 公司治理的目标分析 | 第18-34页 |
·公司治理的目标是所有者财富的最大化 | 第18-20页 |
·所有者财富的表现形式 | 第20-21页 |
·所有者财富的计量模型 | 第21-23页 |
·我国上市公司目前的财富体现和计量分析 | 第23-34页 |
·目前我国上市公司的股权分布与流通情况 | 第23-24页 |
·非流通股股东的财富计量和对其行为的影响分析 | 第24-28页 |
·流通股股东的财富计量和对其行为的影响分析 | 第28-31页 |
·我国目前上市公司股票的部份流通对公司治理的影响分析 | 第31-34页 |
3 利益相关者的需求分析及其对公司治理的影响 | 第34-47页 |
·利益相关者综述 | 第34页 |
·利益相关者的利益分析 | 第34-46页 |
·债权人 | 第34-37页 |
·供应商 | 第37-39页 |
·客户/顾客 | 第39-41页 |
·公司管理层 | 第41-43页 |
·员工 | 第43页 |
·政府 | 第43-45页 |
·社区 | 第45-46页 |
·各利益相关者对公司治理的影响 | 第46-47页 |
·影响强弱分析 | 第46页 |
·利益相关者之间的利益均衡 | 第46-47页 |
4 公司治理的成本效率分析 | 第47-50页 |
·公司治理可能带来的成本增加 | 第47-48页 |
·直接成本分析 | 第48页 |
·间接成本分析 | 第48页 |
·公司治理可能带来的收益分析 | 第48-49页 |
·公司治理项目的选择 | 第49页 |
·公司治理目标分析总结 | 第49-50页 |
5 公司治理的模式与公司治理中人力资源的考虑 | 第50-57页 |
·公司治理模式 | 第50-52页 |
·公司治理中人力资源的考虑 | 第52-57页 |
·人力资源的市场配置 | 第52-54页 |
·公司治理中的激励机制 | 第54-56页 |
·公司治理中的约束机制 | 第56-57页 |
·公司治理中人力资源的配置选择 | 第57页 |
6 结束语 | 第57-58页 |
致 谢 | 第58-59页 |
参考文献 | 第59-60页 |