摘要 | 第1-5页 |
Abstract | 第5-8页 |
第1章 绪论 | 第8-14页 |
·课题研究的目的和意义 | 第8-12页 |
·课题研究的背景 | 第8-10页 |
·华北制药集团公司信息化现状 | 第10-11页 |
·存在的问题 | 第11-12页 |
·课题研究的意义 | 第12页 |
·本课题的研究目标 | 第12-14页 |
·华北制药集团公司信息化系统的建设目标 | 第12-13页 |
·本文主要研究内容 | 第13-14页 |
第2章 系统构建技术 | 第14-23页 |
·ERP 原理与作用 | 第14-16页 |
·ERP 原理及发展方向 | 第14-15页 |
·ERP 的发展趋势 | 第15-16页 |
·系统采用的主要技术 | 第16-18页 |
·J2EE 架构 | 第18-20页 |
·J2EE 组件技术 | 第20-22页 |
·J2EE 客户端组件 | 第20页 |
·Web组件 | 第20页 |
·企业JavaBeans 组件(EJB 组件) | 第20-21页 |
·J2EE 服务技术 | 第21-22页 |
·J2EE 在NCPC-ERP 系统中的应用模型 | 第22-23页 |
第3章 华药信息化系统设计与实现 | 第23-50页 |
·系统实施需求分析 | 第23页 |
·华药信息化系统的系统结构 | 第23页 |
·基础数据准备 | 第23-31页 |
·基础数据编码内容 | 第26-27页 |
·基本档案 | 第27-31页 |
·基于MVC 模型的设计 | 第31-33页 |
·基于J2EE 制药ERP 销售子系统的设计与实现 | 第33-41页 |
·销售管理 | 第34-37页 |
·信用管理 | 第37-38页 |
·合同管理 | 第38-39页 |
·销售发货或价格变更 | 第39-40页 |
·销售退货和销售换货 | 第40-41页 |
·基于J2EE 的人力资源子系统的设计与实现 | 第41-50页 |
·人力资源系统基础编码规则 | 第42-45页 |
·员工信息管理 | 第45-46页 |
·薪酬管理 | 第46页 |
·福利管理 | 第46-48页 |
·报表需求 | 第48-50页 |
第4章 NCPC-ERP 数据模型建立 | 第50-55页 |
·NCPC-ERP 数据模型 | 第50-52页 |
·概念数据模型建立阶段 | 第50-51页 |
·逻辑数据模型建造 | 第51-52页 |
·数据模型设计 | 第52-53页 |
·NCPC-ERP 数据模型设计建造 | 第53页 |
·NCPC-ERP 数据模型的构成 | 第53-55页 |
第5章 NCPC-ERP 系统安全及网络设计 | 第55-69页 |
·系统管理及安全 | 第55-56页 |
·网络安全 | 第55页 |
·网络平台建设 | 第55-56页 |
·NCPC-ERP 系统安全方案 | 第56-61页 |
·用户管理 | 第58-61页 |
·系统备份策略 | 第61-67页 |
·数据备份管理 | 第61-62页 |
·系统备份策略 | 第62-64页 |
·数据库安全监控与维护 | 第64-67页 |
·NCPC-ERP 系统备份方案 | 第67页 |
·华药集团管理信息系统配置 | 第67-69页 |
结论 | 第69-71页 |
参考文献 | 第71-73页 |
致谢 | 第73-74页 |
个人简历 | 第74页 |