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论法官职业道德的提升

摘要第4-6页
Abstract第6-8页
1 引言第11-16页
    1.1 选题背景及意义第11-13页
        1.1.1 选题背景第11页
        1.1.2 选题意义第11-13页
    1.2 国内外在该领域的研究状况第13-14页
    1.3 研究方法及创新第14-16页
2 法官职业道德概述第16-22页
    2.1 法官职业道德的内涵及特征第16-19页
        2.1.1 法官职业道德的内涵第16-17页
        2.1.2 法官职业道德的特征第17-18页
        2.1.3 法官职业道德的具体内容第18-19页
    2.2 加强法官职业道德的必要性和重要性第19-22页
        2.2.1 加强法官职业道德的必要性第19-20页
        2.2.2 加强法官职业道德的重要性第20-22页
3 当代我国法官队伍职业道德的现状分析第22-26页
    3.1 法官职业道德的现状第22-24页
        3.1.1 法官职业道德的优良成绩第22-23页
        3.1.2 法官职业道德存在的问题第23-24页
    3.2 法官职业道德缺失的部分案件及分析第24-26页
        3.2.1 上海法官集体嫖娼案第24页
        3.2.2 原最高法副院长奚晓明案件第24页
        3.2.3 案件分析第24-26页
4 法官缺失职业道德的原因及危害第26-33页
    4.1 法官职业道德缺失的原因第26-30页
        4.1.1 来源于传统文化的消极因素第26-27页
        4.1.2 法官管理体制及保障制度不完善第27-29页
        4.1.3 法官自身素养不足第29-30页
    4.2 法官职业道德缺失的危害第30-33页
        4.2.1 严重损害司法权威,导致民众对法官及司法的不信任第30-31页
        4.2.2 导致法官乃至法院系统的腐败以及对法律信仰的丧失第31-33页
5 提升法官职业道德的对策第33-41页
    5.1 加强法官职业道德观念,营造良好文化氛围第33-35页
        5.1.1 加强学习,提升法官自身素质和道德修养第33-34页
        5.1.2 加强干部培训,营造良好的法院文化氛围第34-35页
    5.2 建立法官职业道德测评制度、完善各项基本保障第35-37页
        5.2.1 创建职业道德测评制度和监管制度第35-36页
        5.2.2 建立职业保障制度、完善生活经济保障第36-37页
    5.3 建立科学合理的准入制度和选任制度第37-41页
        5.3.1 完善法官准入制度第37-38页
        5.3.2 优化遴选制度,选任德才兼备的法官第38-41页
结语第41-42页
参考文献第42-44页
后记第44-45页
攻读学位期间获得的科研成果清单第45页

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