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地方本科高校转型背景下的教师专业发展研究--以河南省A学院为例

摘要第3-4页
Abstract第4页
第一章 绪论第8-22页
    第一节 研究背景第8-11页
        一、问题的提出第8-10页
        二、研究目的与意义第10-11页
    第二节 相关研究综述第11-19页
        一、国内相关研究第11-16页
        二、国外相关研究第16-18页
        三、研究述评第18-19页
    第三节 研究方法和研究思路第19-22页
        一、研究方法第19-20页
        二、研究思路第20-22页
第二章 相关概念及理论基础第22-26页
    第一节 相关概念第22-23页
        一、地方本科高校第22页
        二、转型第22-23页
        三、高校教师专业发展第23页
    第二节 理论基础第23-26页
        一、成人学习理论第23-24页
        二、教师专业发展理论第24-26页
第三章 地方本科高校转型概况第26-32页
    第一节 地方本科高校转型背景第26-28页
        一、社会发展的要求第26页
        二、国家政策的推动第26-27页
        三、我国高等教育的发展第27-28页
    第二节 地方本科高校转型的实践探索第28-29页
        一、办学定位和转型目标第28页
        二、人才培养模式的转变第28-29页
        三、开展校企合作第29页
    第三节 转型对教师专业发展提出的新要求第29-32页
        一、树立应用型人才培养理念第30页
        二、构建开放型的知识结构第30页
        三、开发实践应用能力第30-32页
第四章 转型背景下教师专业发展现状及问题分析第32-50页
    第一节 A校教师专业发展现状第32-37页
        一、A校教师来源第32页
        二、A校教师专业发展现状调查第32-37页
    第二节 教师专业发展个人存在的问题分析第37-45页
        一、教师的教育理念落后第37-39页
        二、教师知识结构欠完善第39-41页
        三、教师实践能力不足第41-45页
    第三节 教师专业发展外部环境问题分析第45-50页
        一、对教师作为“全面发展的人”关注不够第45页
        二、教师评价机制不尽合理第45-46页
        三、缺乏教师专业发展组织机构的支持第46-47页
        四、对教师实践能力的培养和训练不足第47-50页
第五章 转型背景下的教师专业发展策略第50-60页
    第一节 提升教师个人素质第50-53页
        一、转变教育理念,正确认识“转型”第50-51页
        二、强化知识积累,完善知识结构第51页
        三、丰富专业实践经历,提升应用能力第51-52页
        四、探索新的教学方式,调整教学行为第52-53页
    第二节 完善外部支持环境第53-60页
        一、关注高校教师专业发展第53-54页
        二、为转型高校教师专业发展提供政策支持和保障第54-55页
        三、建立支持高校教师实践能力发展的制度第55-56页
        四、搭建转型高校教师专业发展平台第56-58页
        五、设置有针对性的高校教师发展项目第58-60页
结语第60-61页
参考文献第61-64页
附录第64-67页
    附录A:有关高校教师专业发展的调查问卷第64-65页
    附录B:高校教师专业发展访谈提纲第65-67页
攻读学位期间发表的学术论文和研究成果第67-68页
致谢第68页

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