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体验式培训在中小学教师培训中的应用研究

摘要第3-4页
abstract第4页
一、绪论第7-18页
    (一)选题缘由第7-9页
        1.新课程改革下中小学教师培训面临挑战第7-8页
        2.体验式培训在培训市场中方兴未艾第8页
        3.体验式培训有助于丰富中小学教师培训内容和形式第8-9页
    (二)研究目的和意义第9-10页
        1.研究目的第9-10页
        2.研究意义第10页
    (三)研究综述第10-16页
        1.国内研究综述第10-14页
        2.国外研究综述第14-16页
    (四)研究方法第16-18页
        1.文献研究法第16页
        2.问卷调查法第16-17页
        3.数理统计法第17-18页
二、体验式培训概述第18-24页
    (一)体验式培训的概念第18-19页
    (二)体验式培训的特点第19-20页
    (三)体验式培训的类型第20-21页
    (四)体验式培训与传统讲授式培训的区别第21页
    (五)体验式培训的理论基础第21-24页
三、体验式培训在中小学教师培训中的应用现状调查设计第24-28页
    (一)样本的选取与分布第24页
    (二)调查问卷的设计第24-25页
    (三)调查问卷的发放与回收第25页
    (四)调查问卷的检验第25-28页
        1.信度检验第25-26页
        2.鉴别度检验第26-28页
四、体验式培训在中小学教师培训中的应用现状分析第28-42页
    (一)调查对象的总体描述第28-29页
    (二)体验式培训在中小学教师培训中应用的现状统计分析第29-36页
        1.体验式培训的了解程度第30-31页
        2.体验式培训的认可程度第31-32页
        3.体验式培训的应用情况第32-34页
        4.体验式培训的活动类型第34-36页
    (三)参加组与未参加组运用现状的差异分析第36-42页
        1.培训参与度差异分析第36-38页
        2.培训期望值差异分析第38-40页
        3.培训效果差异分析第40-42页
五、体验式培训在中小学教师培训中的实施建议第42-49页
    (一)全员协作,做好中小学教师体验式培训的准备第42-44页
        1.学校要选择适合的培训机构第42-43页
        2.培训师要做好培训前的部署第43页
        3.学员要确立积极的培训动机第43页
        4.工作人员要备好充足的培训设备第43-44页
    (二)贯彻实施,保障中小学教师体验式培训的流程第44-46页
        1.拟定挑战的培训目标第44页
        2.导入实用的课程内容第44-45页
        3.引入竞争的培训活动第45页
        4.突出主体的小组合作第45-46页
        5.建构互动的参与指导第46页
    (三)总结反思,巩固中小学教师体验式培训的效果第46-49页
        1.全面反思,注重培训评估第46-47页
        2.巩固转化,提升培训效果第47页
        3.评价考核,完善培训机制第47-49页
附录第49-55页
参考文献第55-58页
后记第58-59页
在读期间相关成果发表情况第59页

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