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“体制边缘人”集体行动的实践逻辑研究--以S县民办教师集体上访事件为个案

中文摘要第1-5页
Abstract第5-7页
目录第7-8页
第一章 引言第8-18页
 一、 问题的提出及研究意义第8-9页
 二、 文献梳理第9-14页
  (一) 西方关于集体行动的理论第9-12页
  (二) 国内关于集体行动的研究第12-14页
 三、 资料收集与研究方法第14-15页
  (一) 文献收集第14页
  (二) 实地调查:开放的田野第14-15页
  (三) 研究方法第15页
 四、 核心概念第15-18页
  (一) 体制边缘人第15-16页
  (二) 民办教师第16页
  (三) 集体无行动第16页
  (四) 集体行动第16-18页
第二章 民办教师集体行动的制度背景及改革现状第18-20页
 一、 制度背景:“教书的农民,种田的教师”第18-19页
 二、 辽宁省民办教师改革现状第19-20页
第三章 被动的选择:集体无行动第20-23页
 一、 手里捧着铁饭碗:集体无行动第20页
 二、 被动的选择:“从群众中来,到群众中去”第20-23页
第四章 沉默后的爆发:集体行动第23-31页
 一、 按照红头文件讨要工资第23-25页
 二、 上访行动再“发酵”第25-28页
 三、 进京讨说法第28-29页
 四、 进京上访的回应第29-31页
第五章 意外收获:集体行动的影响第31-33页
 一、 百人联名状告县长第31-32页
 二、 迟到的说法第32-33页
结论第33-34页
参考文献第34-37页
致谢第37-39页
附录:访谈对象资料第39页

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