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分工、协调和产业组织形式演化--基于技术和市场的组织适应性研究

摘要第1-8页
Abstract第8-11页
第一章 引言第11-15页
   ·问题的提出第11-12页
   ·论文的研究思路与框架第12-14页
   ·本文的研究方法第14-15页
第二章 文献综述第15-35页
   ·概述和界定第15-16页
   ·古典和新古典经济学传统里的生产组织问题第16-18页
   ·交易成本观点和其对组织演化的分析第18-26页
     ·科斯与新制度经济学第19-20页
     ·威廉姆森的交易成本经济学第20-22页
     ·张五常的要素市场替代理论第22-23页
     ·阿尔钦和德姆塞茨的团队生产理论第23-25页
     ·杨小凯和黄有光的间接定价理论第25-26页
   ·主流组织经济学文献的缺陷和我们的观点第26-35页
     ·主流组织经济学的分析逻辑—框架和主题第26-29页
     ·分析视角的缺陷第29-32页
     ·分析方法上的缺陷第32-35页
第三章 分工演进与产业组织形式演变第35-67页
   ·产业组织形式演变的历史进程第35-46页
     ·从包买商、工场手工业到工厂制度第35-39页
     ·从工厂制度到大规模生产模式第39-43页
     ·新的生产组织方式的兴起:大规模定制、弹性专业化和网络式生产组织第43-46页
   ·分工、协调与组织演进第46-56页
     ·古典分工理论:斯密和巴比奇第46-48页
     ·杨格的分工动态演化观点第48-49页
     ·杨小凯的分工演进思想第49-51页
     ·产业发展的内部经济和外部经济第51-56页
   ·产业组织形式的演化—分解的视角第56-60页
     ·分解的视角和一体化的视角第56-58页
     ·分工活动的基本抽象:互补性活动、相似性活动与协调第58-60页
     ·分析任务的安排第60页
   ·古典分工:中间产品、研发活动和专业化第60-67页
     ·中间产品的交换第61-63页
     ·研发活动和专业化第63页
     ·横向分工第63-64页
     ·生产树的扩展第64-65页
     ·进一步可考虑和拓宽的视角第65-67页
第四章 协调成本、协调方式与产业组织形式演变第67-114页
   ·生产角度、交易角度和协调角度第67-74页
     ·生产成本角度的研究第67-68页
     ·交易成本角度的研究第68-69页
     ·协调成本角度第69-72页
     ·协调成本方面的文献及辨析第72-74页
   ·协调成本的根源、分类和基本规律第74-81页
     ·协调成本的认知根源第74-76页
     ·协调行为的分类和协调问题第76-78页
     ·协调难度、协调方式与经济组织第78-81页
   ·协调成本的测度与节约方式—技术性协调成本第81-86页
     ·影响技术性协调成本的因素第81-84页
     ·对技术性协调成本的节约方式第84-86页
   ·协调成本的测度与节约方式—行为性协调成本第86-100页
     ·行为性协调成本的产生根源第86-88页
     ·对行为协调成本的模型说明第88-93页
     ·对行为协调博弈的解决方式第93-100页
   ·企业、市场作为协调机制的特点—动态和综合的观点第100-106页
     ·市场协调和市场失灵第100-102页
     ·企业的经济性质和管理协调第102-106页
   ·横向问题—相似性活动的协调第106-111页
     ·横向结合的动因第106-109页
     ·横向结合的限制因素:技术和市场第109-110页
     ·横向结合第110页
     ·不相关横向结合的解释第110-111页
   ·产业发展与产业组织形式演化—横向与纵向结合的图景第111-114页
第五章 产业发展中的技术、市场与组织形式演变第114-150页
   ·组织作为问题解决的机制:复杂性第115-118页
   ·信息结构、组织环境和组织形式第118-125页
     ·组织信息结构的类型第118-120页
     ·任务结构、环境和组织形式第120-123页
     ·产业特征:微观结合和宏观形式第123-125页
   ·技术范式、创新和任务环境第125-133页
     ·技术和技术范式第125-127页
     ·创新及其基本规律第127-131页
     ·创新和产业动态第131-133页
   ·市场结构:信息、规模及需求不确定性第133-135页
     ·市场规模与协调方式的选择第133-134页
     ·市场分布与需求的异质性第134页
     ·需求变化的不确定性第134-135页
   ·技术、市场特征和组织形式第135-142页
     ·各种组织形式的适应性分析第135-140页
     ·信息效率和收益内部化的权衡第140-142页
   ·人力资产与组织协调第142-145页
     ·人力资产类型的划分第142-143页
     ·人力资产类型与组织形式有效性第143-145页
   ·金融环境对产业发展和产业组织的影响第145-150页
     ·金融结构的划分第145-146页
     ·金融体系和产业发展第146-147页
     ·两种模式的影响比较第147-150页
第六章 结论第150-154页
   ·论文的主要工作第150页
   ·论文的主要结论第150-152页
   ·论文的创新点和不足之处第152-153页
   ·有待进一步研究的问题第153-154页
参考文献第154-162页
后记第162-163页

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