军队三级甲等医院护理服务单项成本核算研究
中文摘要 | 第1-6页 |
英文摘要 | 第6-8页 |
前言 | 第8-17页 |
1 、 研究背景 | 第8-9页 |
2 、 研究目的和意义 | 第9-10页 |
3 、 研究步骤与内容 | 第10-12页 |
4 、 资料来源 | 第12-13页 |
5 、 技术路线 | 第13-14页 |
6 、 研究方法 | 第14页 |
7 、 相关概念 | 第14-17页 |
第一部分 护理项目内容界定 | 第17-26页 |
1 、 确定课题的研究范围 | 第17-20页 |
2 、 建立所研究护理项目的内容体系 | 第20-26页 |
第二部分 护理项目操作时间的测量及分析 | 第26-36页 |
1 、 资料与方法 | 第26-27页 |
2 、 结果 | 第27-30页 |
·被调查护士情况分析 | 第27页 |
·护理项目平均工时分析 | 第27-28页 |
·不同医院护理项目工时差异分析 | 第28-29页 |
·不同职称人员完成护理项目所需时间比较 | 第29页 |
·直接护理时间和间接护理时间比较 | 第29-30页 |
3 、 讨论 | 第30-36页 |
第三部分 护理服务项目成本核算及分析 | 第36-56页 |
1 、 资料 | 第36页 |
2 、 方法 | 第36-38页 |
3 、 结果 | 第38-45页 |
·各级别护士人力成本情况 | 第38页 |
·各护理项目所需仪器及材料 | 第38-39页 |
·作业费用比例 | 第39页 |
·各护理项目的成本测算 | 第39-41页 |
·各成本要素的构成比例 | 第41-43页 |
·护理项目成本与收费情况比较 | 第43页 |
·不同职称人员完成护理操作的成本测算 | 第43-45页 |
4 、 讨论 | 第45-56页 |
·确定护理成本核算的对象 | 第45-46页 |
·护理成本核算方法的探讨 | 第46-47页 |
·间接成本的分摊方法 | 第47-49页 |
·人力资源管理是护理成本管理的重要环节 | 第49页 |
·按职称上岗的必要性 | 第49-51页 |
·降低护理成本方法的探讨 | 第51-52页 |
·护理项目实际成本与收费的比较 | 第52-53页 |
·核算护理项目标准成本的必要性 | 第53-55页 |
·护理成本核算的实践意义 | 第55-56页 |
小结 | 第56-59页 |
附表 | 第59-64页 |
参考文献 | 第64-68页 |
综述 | 第68-75页 |
致谢 | 第75-76页 |
研究生期间发表论文目录 | 第76页 |