基于SSH的专业技术人员管理信息系统的设计与实现
| 摘要 | 第5-6页 |
| ABSTRACT | 第6页 |
| 第一章 绪论 | 第10-13页 |
| 1.1 研究的背景与意义 | 第10页 |
| 1.2 国内外研究现状 | 第10-12页 |
| 1.2.1 国内人员管理现状 | 第10-11页 |
| 1.2.2 国外人员管理现状 | 第11-12页 |
| 1.3 论文研究的内容及结构 | 第12-13页 |
| 1.3.1 研究内容 | 第12页 |
| 1.3.2 论文结构 | 第12-13页 |
| 第二章 相关技术介绍 | 第13-20页 |
| 2.1 系统开发结构 | 第13-14页 |
| 2.1.1 C/S结构 | 第13页 |
| 2.1.2 B/S结构 | 第13-14页 |
| 2.1.3 B/S结构与C/S结构的比较 | 第14页 |
| 2.2 SSH开发技术 | 第14-17页 |
| 2.2.1 Struts框架 | 第15页 |
| 2.2.2 Spring框架 | 第15-16页 |
| 2.2.3 Hibernate框架 | 第16-17页 |
| 2.3 UML技术 | 第17-18页 |
| 2.3.1 UML的主要内容 | 第17-18页 |
| 2.3.2 UML的特点 | 第18页 |
| 2.4 本章小结 | 第18-20页 |
| 第三章 专业技术人员管理信息系统的需求分析 | 第20-31页 |
| 3.1 业务分析 | 第20页 |
| 3.2 系统的开发原则 | 第20-21页 |
| 3.3 系统的功能需求分析 | 第21-23页 |
| 3.4 系统用例分析 | 第23-24页 |
| 3.5 系统分析建模 | 第24-30页 |
| 3.5.1 专业技术人员管理模块 | 第24-25页 |
| 3.5.2 评委库管理模块 | 第25-26页 |
| 3.5.3 日常部门管理模块 | 第26-27页 |
| 3.5.4 证书管理模块 | 第27-28页 |
| 3.5.5 数据上报及接收模块 | 第28-29页 |
| 3.5.6 系统管理模块 | 第29-30页 |
| 3.6 系统的非功能需求分析 | 第30页 |
| 3.7 本章小结 | 第30-31页 |
| 第四章 专业技术人员管理信息系统的设计 | 第31-52页 |
| 4.1 系统的总体架构 | 第31-33页 |
| 4.2 系统主要功能模块的设计 | 第33-34页 |
| 4.3 系统关键用例的设计 | 第34-45页 |
| 4.3.1 专业技术人员管理模块 | 第34-38页 |
| 4.3.2 评委会管理模块 | 第38-41页 |
| 4.3.3 日常部门管理模块 | 第41页 |
| 4.3.4 证书管理模块 | 第41-42页 |
| 4.3.5 数据上报及接收模块 | 第42-43页 |
| 4.3.6 系统管理模块 | 第43-45页 |
| 4.4 数据库的设计 | 第45-51页 |
| 4.4.1 数据库概念模型的设计 | 第46-47页 |
| 4.4.2 数据库逻辑结构的设计 | 第47-48页 |
| 4.4.3 数据库物理结构的设计 | 第48-51页 |
| 4.5 本章小结 | 第51-52页 |
| 第五章 专业技术人员管理信息系统的实现及运行效果 | 第52-74页 |
| 5.1 系统的运行环境 | 第52页 |
| 5.2 专业技术人员管理信息系统的实现 | 第52-58页 |
| 5.2.1 专业技术人员管理模块数据持久层的实现 | 第52-54页 |
| 5.2.2 专业技术人员管理模块业务逻辑层的实现 | 第54-55页 |
| 5.2.3 专业技术人员管理表现层的实现 | 第55-58页 |
| 5.3 系统主要模块页面的运行效果 | 第58-73页 |
| 5.3.1 系统登录页面 | 第58-59页 |
| 5.3.2 系统的主页面 | 第59-60页 |
| 5.3.3 专业技术人员管理页面 | 第60-63页 |
| 5.3.4 专业技术人员录入页面 | 第63-65页 |
| 5.3.5 日常部门管理页面 | 第65-69页 |
| 5.3.6 证书管理页面 | 第69-71页 |
| 5.3.7 评委会管理页面 | 第71-72页 |
| 5.3.8 系统管理页面 | 第72-73页 |
| 5.4 本章小结 | 第73-74页 |
| 第六章 总结与展望 | 第74-76页 |
| 6.1 总结 | 第74页 |
| 6.2 展望 | 第74-76页 |
| 参考文献 | 第76-78页 |
| 致谢 | 第78-79页 |
| 附件 | 第79页 |
