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上市公司内部控制信息披露与公司绩效相关性研究

致谢第1-5页
摘要第5-6页
Abstract第6-7页
目录第7-9页
1 绪论第9-21页
   ·研究背景、研究目的和意义第9-11页
     ·研究背景第9-10页
     ·研究目的和意义第10-11页
   ·国内外研究现状第11-18页
     ·国外研究现状第11-14页
     ·国内研究现状第14-18页
     ·研究现状简评第18页
   ·研究内容和创新点第18-19页
     ·研究内容第18-19页
     ·创新点第19页
   ·研究方法第19-21页
2 理论基础第21-29页
   ·内部控制信息披露相关概念第21-23页
     ·内部控制的概念第21-22页
     ·内部控制信息的概念第22页
     ·内部控制信息披露的概念和形式第22-23页
   ·公司绩效相关概念第23-25页
     ·公司绩效的相关定义第23页
     ·公司绩效评价的基本方法第23-25页
   ·内部控制信息披露与公司绩效相关性理论基础第25-29页
     ·信息不对称理论第25-26页
     ·委托代理理论第26-27页
     ·信号传递理论第27-29页
3 内部控制信息披露指数的设计第29-37页
   ·内部控制信息披露评价体系的建立第29-33页
     ·内部控制信息披露评价体系的内容第29-30页
     ·内部控制信息披露评价指标体系设计的基本框架第30-33页
   ·内部控制信息披露评价指标权重计算方法——层次分析法第33-35页
   ·内部控制信息披露指数的计算第35-37页
4.上市公司内控信息披露与公司绩效相关性实证分析第37-47页
   ·实证分析设计第37-40页
     ·研究假设第37页
     ·样本选择与数据来源第37-38页
     ·变量的选择及说明第38-40页
     ·模型构建第40页
   ·实证分析第40-47页
     ·内部控制信息披露质量分析第40页
     ·描述性统计分析第40-41页
     ·相关性分析第41-43页
     ·回归分析第43-47页
5.案例分析第47-53页
   ·武汉钢铁股份有限公司简介第47页
   ·武钢股份内部控制信息披露评价指标的计算第47-50页
   ·武钢股份 CCDI 与传统绩效指标的比较分析第50页
   ·改善武钢股份内部控制信息披露质量的建议第50-53页
6 结论与展望第53-55页
   ·研究结论及政策建议第53-54页
     ·研究结论第53页
     ·政策建议第53-54页
   ·研究局限及展望第54-55页
     ·研究局限第54页
     ·展望第54-55页
参考文献第55-59页
附录第59-71页
作者简历第71-73页
学位论文数据集第73页

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