| 内容提要 | 第1-33页 |
| 第一章 全球经济一体化呼唤中国创建跨国公司 | 第33-43页 |
| 第一节 世界经济正在走向全球化、一体化 | 第33-35页 |
| 第二节 跨国公司日渐成为世界经济增长的发动机和新的国际行为主体 | 第35-37页 |
| 第三节 创建具有中国特色的跨国公司——历史性的机遇与挑战 | 第37-43页 |
| 第二章 中国跨国公司的总体战略 | 第43-59页 |
| 第一节 中国跨国公司概念的提出与界定 | 第43-46页 |
| 第二节 中国跨国公司发展的宏观战略 | 第46-55页 |
| 第三节 政府的宏观调控与扶持 | 第55-59页 |
| 第三章 中国跨国公司海外投资战略 | 第59-70页 |
| 第一节 中国跨国公司海外投资的动机 | 第59-63页 |
| 第二节 中国跨国公司海外投资的地区选择策略 | 第63-66页 |
| 第三节 中国跨国公司海外投资的行业战略 | 第66-70页 |
| 第四章 中国跨国公司的技术创新战略 | 第70-81页 |
| 第一节 跨国公司技术创新新趋势——研究和开发的全球化 | 第70-75页 |
| 第二节 走符合中国国情的跨国公司技术创新之路 | 第75-81页 |
| 第五章 中国跨国公司的全球市场营销战略 | 第81-88页 |
| 第一节 中国跨国公司的全球市场营销调研 | 第81-85页 |
| 第二节 中国跨国公司的全球市场营销策略 | 第85-88页 |
| 第六章 中国跨国公司的人力资源管理战略 | 第88-95页 |
| 第一节 中国跨国公司人力资源管理的新要求 | 第88-90页 |
| 第二节 跨国经营人才开发的途径 | 第90-92页 |
| 第三节 对跨国经营管理者的选拔管理 | 第92-95页 |
| 第七章 中国跨国公司的企业文化战略 | 第95-106页 |
| 第一节 企业文化是跨国公司生存和发展的持久保障 | 第95-100页 |
| 第二节 建设有中国特色的跨国公司企业文化 | 第100-106页 |
| 第八章 中国跨国公司组织建设战略 | 第106-117页 |
| 第一节 中国跨国公司的组织结构设计原则 | 第106-108页 |
| 第二节 跨国公司的多样化组织结构 | 第108-114页 |
| 第三节 国家对跨国公司的运行管理 | 第114-117页 |
| 主要参考文献 | 第117-119页 |
