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我国政府绩效审计问题研究

摘要第1-5页
Abstract第5-15页
1 绪论第15-27页
   ·研究背景及问题提出第15-17页
     ·研究背景第15-16页
     ·问题提出第16-17页
   ·国内外研究现状第17-21页
     ·国外研究现状及评述第17-19页
     ·国内研究现状及评述第19-21页
   ·研究的目的、意义及方法第21-25页
     ·研究的目的第21页
     ·研究的意义第21-24页
     ·研究的方法第24-25页
   ·研究的主要内容及结构第25-27页
2 政府绩效审计理论基础第27-49页
   ·政府绩效审计概念界定第27-30页
     ·绩效审计的称谓第27-28页
     ·我国政府绩效审计术语使用辨析第28-29页
     ·政府绩效审计的概念第29-30页
   ·政府绩效审计的基础理论分析第30-34页
     ·公众受托经济责任关系理论第31-32页
     ·新公共管理理论第32-33页
     ·市场经济下政府职能理论第33页
     ·资源有效配置理论第33页
     ·外部影响理论第33-34页
   ·政府绩效审计与传统财务审计的关系第34-35页
   ·政府绩效审计基本要素第35-48页
     ·政府绩效审计的目标第35-36页
     ·政府绩效审计的范围第36-38页
     ·政府绩效审计对象第38-39页
     ·绩效审计职能第39页
     ·绩效审计程序第39-41页
     ·政府绩效审计的技术方法第41-45页
     ·绩效审计报告第45-48页
   ·本章小结第48-49页
3 政府绩效审计发展现状研究第49-68页
   ·我国政府绩效审计发展轨迹第49-58页
     ·我国政府绩效审计实践回顾第49-52页
     ·深圳市政府绩效审计实践状况第52-53页
     ·深圳市政府绩效审计案例第53-58页
   ·国外政府绩效审计发展借鉴第58-65页
     ·美国政府绩效审计发展借鉴第59-61页
     ·英国政府绩效审计发展借鉴第61页
     ·加拿大政府绩效审计发展借鉴第61-62页
     ·日本绩效审计借鉴第62-65页
   ·国外政府绩效审计发展启示第65-66页
     ·政府绩效审计的促进性作用明显第65-66页
     ·坚持审计人员的后续教育第66页
     ·政府绩效审计法规建设完备第66页
   ·本章小结第66-68页
4 我国政府绩效审计发展制约因素分析第68-77页
   ·审计体制制约第68-71页
     ·审计组织独立性差第69页
     ·审计行为独立性差第69-70页
     ·经济上独立性差第70页
     ·审计人员聘任独立性差第70-71页
   ·审计人员制约第71-72页
     ·审计人员知识构成不合理第71页
     ·审计人员素质难以达到要求第71-72页
   ·审计实施中的制约第72-75页
     ·被审计单位内部控制制度不健全第72页
     ·绩效审计方法、技术复杂第72页
     ·获取审计证据困难第72-73页
     ·绩效审计标准尚不完善第73-74页
     ·无政府绩效审计准则、规范可供遵循第74-75页
   ·制度制约第75-76页
     ·审计公告制度不健全第75页
     ·责任追究制度不健全第75页
     ·预算编制的不完整第75-76页
   ·本章小结第76-77页
5 政府绩效的衡量标准第77-87页
   ·我国政府绩效衡量标准简述第77-80页
     ·企业绩效评价指标第77页
     ·国有资本金效绩评价规则第77-78页
     ·地方政府绩效评估指标体系第78-80页
   ·西方国家绩效审计评价标准借鉴第80-82页
   ·西方国家绩效审计评价标准的启示第82-86页
     ·西方国家绩效审计评价标准特征第82-83页
     ·西方国家的经验对我们的启示第83-84页
     ·现阶段我国政府绩效审计标准的确定第84-86页
   ·本章小结第86-87页
6 政府绩效审计的质量控制第87-95页
   ·审计质量控制概念及标准第87-89页
     ·审计质量控制概念第87页
     ·审计质量控制的特点第87-88页
     ·审计质量控制标准第88-89页
   ·审计质量控制的主要方法第89-91页
     ·审计质量区域控制法第89-90页
     ·同业互查质量法第90页
     ·制度控制法第90-91页
     ·业内自查质量法第91页
   ·审计程序的质量控制第91-93页
     ·计划阶段的质量控制第91页
     ·实施阶段的质量控制第91-92页
     ·报告阶段的质量控制第92-93页
   ·审计质量控制系统第93页
   ·《政府绩效审计准则》及工作指南第93-94页
   ·本章小结第94-95页
7 我国政府绩效审计保障措施第95-108页
   ·审计体制保障第95-99页
     ·审计体制的形成第95-97页
     ·先进国家的成功经验第97页
     ·我国立法型审计体制构想第97-99页
   ·审计人员业务能力、人事政策保障第99-100页
     ·改善审计人员的知识结构第99页
     ·提高审计人员的素质第99页
     ·加强对现有审计人员的培训第99-100页
     ·改进人事政策第100页
   ·绩效审计法规、制度建设保障第100-107页
     ·制定绩效审计的相关法规和工作规范第100-101页
     ·加强绩效审计评价体系的研究与开发第101-102页
     ·强化执行责任追究制度第102-103页
     ·推行审计结果公告制度第103-104页
     ·加强绩效审计的宣传第104-105页
     ·以绩效预算理念推进我国政府绩效审计第105-107页
   ·本章小结第107-108页
结论第108-110页
参考文献第110-116页
攻读学位期间发表的学术论文第116-117页
致谢第117-118页
独创性声明第118页
学位论文版权使用授权书第118页

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