论内蒙古外贸集团竞争优势的建立
| 第一篇 我国国有外贸企业现状分析 | 第1-13页 |
| 1．1 三种主体的竞争态势 | 第7-8页 |
| 1．2 国有外贸企业存在的问题 | 第8-10页 |
| 1．3 国有外贸企业现有发展模式分析 | 第10-13页 |
| 第二篇 内蒙古外贸集团建立竞争优势的理论基础 | 第13-24页 |
| 2．1 引子 | 第13页 |
| 2．2 竞争优势理论 | 第13-18页 |
| 2．2．1 竞争优势的基本理论 | 第13-15页 |
| 2．2．2 企业价值链与竞争优势 | 第15-16页 |
| 2．2．3 企业价值系统与竞争优势 | 第16-18页 |
| 2．3 核心能力理论概述 | 第18-24页 |
| 2．3．1 企业竞争力概述 | 第18-19页 |
| 2．3．2 核心能力理论 | 第19-20页 |
| 2．3．3 核心能力的体系和特征 | 第20-22页 |
| 2．3．4 核心竞争力的意义 | 第22-24页 |
| 第三篇 内蒙古外贸集团竞争优势分析 | 第24-36页 |
| 3．1 集团经营现状简介 | 第24-25页 |
| 3．2 集团价值链分析 | 第25-28页 |
| 3．2．1 集团的价值链分析 | 第25-27页 |
| 3．2．2 集团的价值系统分析 | 第27-28页 |
| 3．3 集团核心能力分析 | 第28-36页 |
| 3．3．1 集团的决策能力分析 | 第28-31页 |
| 3．3．2 集团的市场能力分析 | 第31-33页 |
| 3．3．3 集团的创新能力分析 | 第33-36页 |
| 第四篇 内蒙古外贸集团竞争优势的建立 | 第36-46页 |
| 4．1 拓宽融资渠道，降低资金成本 | 第36-37页 |
| 4．2 集团的投资决策管理 | 第37-38页 |
| 4．3 集团进出口商品销售价格的风险管理 | 第38-40页 |
| 4．4 集团上下游一体化经营 | 第40-41页 |
| 4．5 集团人力资本的激励管理 | 第41-43页 |
| 4．6 集团信息化建设和管理 | 第43-46页 |
| 第五篇 结论 | 第46-48页 |
| 参考文献 | 第48-49页 |
| 后记 | 第49页 |
