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甘肃联通客服中心服务价值提升研究

中文摘要第1-4页
ABSTRACT第4-7页
一、前言第7-9页
 (一) 研究背景第7页
 (二) 研究意义第7-8页
 (三) 研究思路与框架第8-9页
二、相关理论综述第9-11页
 (一) 顾客价值理论第9-10页
 (二) 人性假设理论第10页
 (三) 全面质量管理理论第10-11页
三、甘肃联通客服中心现状分析第11-19页
 (一) 客服中心管理架构与工作职责第11-13页
 (二) 人员管理机制第13-14页
 (三) 客服中心基本服务流程规范第14-16页
 (四) 信息化支撑第16-17页
 (五) 客服中心2011年上半年服务评价分析第17-19页
四、甘肃联通客服中心现有服务品质的缺失第19-25页
 (一) 人员管理效能不足第19-22页
 (二) 流程覆盖度不完整第22-23页
 (三) 信息化支撑能力不足第23-25页
五、品质缺陷制约甘肃联通客服中心服务价值提升第25-29页
 (一) “成本中心”价值体现第25页
 (二) 服务价值提供能力不足第25-27页
 (三) 服务产品匮乏第27-29页
六、甘肃联通客服中心价值提升策略第29-42页
 (一) 服务价值提升的总体思路第29页
 (二) 服务人员价值创造提升第29-32页
 (三) 减少服务生产总成本第32-35页
 (四) 打造服务产品创新客户体验第35-39页
 (五) 建立“大服务”支撑体系第39-42页
七、结束语第42-43页
参考文献第43-45页
附录第45-58页
致谢第58页

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