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刑满释放人员就业援助研究

摘要第4-5页
abstract第5-6页
第1章 绪论第10-14页
    1.1 选题背景及意义第10-11页
        1.1.1 选题背景第10页
        1.1.2 研究意义第10-11页
    1.2 国内外研究现状第11-13页
    1.3 研究内容与方法第13-14页
        1.3.1 研究内容第13页
        1.3.2 研究方法第13-14页
第2章 相关概念界定及理论基础第14-17页
    2.1 相关概念界定第14页
        2.1.1 刑满释放人员第14页
        2.1.2 就业援助政策第14页
    2.2 理论基础第14-17页
        2.2.1 社会支持网络理论第14-15页
        2.2.2 发展经济学中的就业理论第15页
        2.2.3 贝克尔歧视就业理论第15-17页
第3章 刑满释放人员就业现状调查——以河南省S监狱刑满释放人员为例第17-22页
    3.1 基本情况第17-19页
        3.1.1 年龄结构第17页
        3.1.2 文化水平第17页
        3.1.3 入狱类型第17-18页
        3.1.4 捕前职业第18页
        3.1.5 捕前就业次数第18-19页
    3.2 就业状况第19-22页
        3.2.1 就业地点在城市居多第20页
        3.2.2 缺乏谋生特长第20-21页
        3.2.3 收入期望值相对较高第21页
        3.2.4 就业动机主要围绕家庭第21页
        3.2.5 对以后就业情况普遍感到迷茫、担忧第21-22页
第4章 刑满释放人员就业困境的影响因素分析第22-28页
    4.1 法律政策限制第22-24页
        4.1.1 制度性排斥第22页
        4.1.2 前科报告义务第22-23页
        4.1.3 就业政审制度第23页
        4.1.4 就业政策不尽科学第23-24页
    4.2 社会资本缺乏第24-26页
        4.2.1 民众的排斥与偏见第24-25页
        4.2.2 非政府组织发展缓慢第25-26页
        4.2.3 家庭支持力度不够第26页
    4.3 个人条件有限第26-28页
        4.3.1 缺乏就业愿望第26-27页
        4.3.2 自身能力不足第27-28页
第5章 刑满释放人员就业援助体系构建第28-33页
    5.1 刑满释放人员就业政策支持第28-29页
        5.1.1 完善刑满释放人员就业援助制度第28页
        5.1.2 研究设立前科保障制度,减轻或消除身份歧视第28-29页
    5.2 加强刑满释放人员就业的社会支持第29-31页
        5.2.1 建立社会联动的就业保障体系第29-30页
        5.2.2 形成刑满释放人员社会保护网络第30-31页
    5.3 刑满释放人员自身方面第31-33页
        5.3.1 树立重新生活的信心第31-32页
        5.3.2 磨砺意志,抵制不良诱惑第32-33页
第6章 刑满释放人员就业援助体系效果评估——以河南省为例第33-48页
    6.1 评估方案第33-36页
        6.1.1 评估的对象和目的第33页
        6.1.2 评估指标的选择原则第33页
        6.1.3 评估指标的选择过程第33-34页
        6.1.4 评估指标的评估方法第34-36页
    6.2 评估过程及结果第36-48页
        6.2.1 选择评估样本第36-38页
        6.2.2 对比评估法评估过程及结果第38-44页
        6.2.3 模糊综合评价方法评估过程及结果第44-48页
第7章 结论第48-49页
参考文献第49-51页
致谢第51-52页
附录第52-56页

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