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民族地区乡镇政府治理能力研究--以内蒙古B镇为例

摘要第4-6页
ABSTRACT第6-7页
绪论第12-20页
    第一节 研究背景与意义第12-13页
        一、问题提出第12页
        二、选题意义第12-13页
    第二节 研究综述第13-18页
        一、国外相关研究概况第13-14页
        二、国内相关研究概况第14-18页
    第三节 研究内容和思路第18页
    第四节 研究方法第18-20页
        一、文献研究第18页
        二、调查研究第18-20页
第一章 相关理论及核心概念界定第20-24页
    第一节 相关理论与制度第20-21页
        一、治理理论第20页
        二、民族区域自治制度第20-21页
    第二节 核心概念界定第21-24页
        一、民族地区第21页
        二、民族地区乡镇政府治理能力第21-22页
        三、民族地区乡镇政府治理能力构成第22-24页
第二章 民族地区乡镇政府治理能力现状第24-42页
    第一节 民族地区乡镇政府公共财政能力第24-29页
        一、财政收入能力稳步提高第24-27页
        二、良性发展能力有所进步第27-29页
    第二节 民族地区乡镇政府公共服务能力第29-34页
        一、资源获取能力逐渐增强第29-31页
        二、城乡统筹能力有所提升第31-32页
        三、协同服务能力得到发展第32-34页
    第三节 民族地区乡镇政府社会管理能力第34-38页
        一、基础社会管理步入正轨第34-36页
        二、矛盾化解能力不断提升第36-38页
    第四节 民族地区乡镇政府组织建设能力第38-42页
        一、干部队伍结构逐步优化第38-41页
        二、组织应变能力得到加强第41-42页
第三章 民族地区乡镇政府治理能力存在的问题第42-63页
    第一节 民族地区乡镇政府治理能力存在的主要问题第42-58页
        一、公共财政能力低下第42-45页
        二、公共服务能力不高第45-52页
        三、社会管理能力不强第52-55页
        四、组织建设能力较差第55-58页
    第二节 影响民族地区乡镇政府治理能力的主要因素第58-63页
        一、地理自然环境恶劣第58-59页
        二、宗教文化环境复杂第59-60页
        三、经济社会发展落后第60页
        四、法治精神不足第60-61页
        五、共治思想缺乏第61-62页
        六、人力资源管理意识淡薄第62-63页
第四章 民族地区乡镇政府治理能力提升的路径选择第63-80页
    第一节 培育民族地区乡镇新型治理文化第63-65页
        一、强化依法治理精神第63页
        二、培养合作共治思想第63-64页
        三、加强人力资源管理意识第64-65页
    第二节 完善民族地区乡镇公共财政体制第65-67页
        一、明晰乡镇政府事权第65页
        二、加大转移支付力度第65-66页
        三、健全农村金融体系第66页
        四、规范乡镇财政支出第66-67页
    第三节 提高民族地区乡镇公共服务效率第67-71页
        一、强化需求回应能力第67-69页
        二、提升资源利用效果第69页
        三、统筹城乡服务水平第69-70页
        四、创新协同服务方式第70-71页
    第四节 改进民族地区乡镇社会管理机制第71-76页
        一、下放部分社会管理权限第71-72页
        二、完善公共危机预防机制第72-73页
        三、构建社会协同管理网络第73-75页
        四、加强依法治理能力建设第75-76页
    第五节 增强民族地区乡镇组织建设能力第76-80页
        一、完善人力资源积累规划第76-77页
        二、健全干部选拔任用机制第77-78页
        三、优化干部培训开发机制第78-79页
        四、建立科学绩效考评体系第79-80页
参考文献第80-84页
    一、中文文献第80-83页
    二、外文文献第83-84页
后记第84-85页
攻读学位期间发表的学术论文目录第85页

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