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“医教结合”的学校卫生保健教师培养模式研究

摘要第4-6页
Abstract第6-7页
第1章 绪论第11-45页
    1.1 研究背景第11-16页
        1.1.1 健康促进时代的来临第11-12页
        1.1.2 学校卫生工作面临的新挑战第12-14页
        1.1.3 学校卫生专业人才培育成为核心议题第14-15页
        1.1.4 专业化学校卫生专业人才培育机构建设的迫切需求第15-16页
    1.2 研究目的第16-18页
        1.2.1 深刻透视并确立我国学校卫生保健教师的职业身份第16页
        1.2.2 比较探索卫生保健教师的“医教结合”培养模式第16-17页
        1.2.3 论证分析卫生教育专业的培养理念第17-18页
    1.3 研究意义第18-19页
        1.3.1 理论意义与价值第18页
        1.3.2 实践意义与价值第18-19页
    1.4 对象与概念界定第19-24页
        1.4.1 研究对象第19页
        1.4.2 概念界定第19-24页
    1.5 研究假设、内容与方法第24-32页
        1.5.1 研究假设第24-27页
        1.5.2 研究内容第27-28页
        1.5.3 研究方法第28-31页
        1.5.4 技术路线第31-32页
    1.6 文献综述与国内外研究进展第32-45页
        1.6.1 学校卫生工作模式强调“教育”与“卫生”的结合第32-34页
        1.6.2 需要同时关注卫生保健教师的“数量”与“质量”第34-37页
        1.6.3 卫生保健教师培养方式存在“专门培养”与“短期培训”第37-39页
        1.6.4 卫生保健教师的角色内涵包括能力和道德第39-41页
        1.6.5 学校健康教育危机与挑战并存第41-42页
        1.6.6 对已有文献研究后的发现第42-45页
第2章 本研究的理论基础第45-66页
    2.1 职业人才核心能力培养培养理论第45-53页
        2.1.1 理论发展与要点第45-52页
        2.1.2 该理论对本研究的启示第52-53页
    2.2 教师专业发展理论第53-59页
        2.2.1 理论发展与要点第53-58页
        2.2.2 该理论对本研究的启示第58-59页
    2.3 学校卫生工作计划的理论发展第59-66页
        2.3.1 理论发展与要点第59-65页
        2.3.2 对本研究的启示第65-66页
第3章 学校卫生保健教师专业化培养论证第66-95页
    3.1 学校卫生保健教师专业化培养的必要性论证第66-83页
        3.1.1 人类对健康的专业化认识与需求第66-69页
        3.1.2 学校卫生工作专业化发展的推动第69-78页
        3.1.3 学校卫生从业人员专业化发展的推动第78-83页
    3.2 学校卫生保健教师专业化培养可行性论证第83-95页
        3.2.1 我国学校卫生教育人才专业化培养的历史探索第83-85页
        3.2.2 我国重建卫生教育人才专业化培养机构的可行性论证第85-91页
        3.2.3 新时期卫生教育专业重建的实践探索第91-95页
第4章“医教结合”的卫生保健教师的培养理念与目标第95-123页
    4.1“医教结合”的卫生保健教师的培养理念第95-103页
        4.1.1 学校卫生确立“医教结合”理念的历史经验第95-96页
        4.1.2 学校卫生工作推进“医教结合”的实践第96-99页
        4.1.3“医教结合”对学校卫生保健教师培养的基本价值第99-101页
        4.1.4 卫生保健教师的“医教结合”培养理念第101-103页
    4.2“医教结合”的卫生保健教师培养目标第103-123页
        4.2.1 卫生保健教师的职业身份确认第103-106页
        4.2.2 卫生保健教师的角色描述第106-117页
        4.2.3 卫生保健教师的“职业规范”描述第117-123页
第5章 三位一体:“医教结合”的卫生保健教师的课程论第123-148页
    5.1“医教结合”的卫生保健教师培养课程体系概述第123-124页
    5.2 卫生保健教师培养的课程结构开发的原则与方法第124-129页
        5.2.1 文化课程与专业课程的结构关系第124-126页
        5.2.2 卫生保健教师培养的课程体系展开的结构顺序第126-129页
    5.3 卫生保健教师培养的课程内容选择的原则与方法第129-132页
        5.3.1 以共通能力培养为导向开发普通文化课程内容第129-130页
        5.3.2 以健康技能训练为导向开发专业课程内容第130-132页
    5.4 卫生保健教师培养的课程整合的原则与方法第132-134页
    5.5 卫生保健教师的“医教结合”培养方案的文本分析第134-148页
        5.5.1 卫生保健教师人才培养方案的教学计划文本第134-136页
        5.5.2 与相关人才培养方案的文本比较第136-141页
        5.5.3 卫生保健教师培养方案的合理性分析第141-148页
第6章 理实交融:“医教结合”的卫生保健教师培养的教学论第148-174页
    6.1“医教结合”的卫生保健教师培养的教学过程概述第148页
    6.2 基于“医教结合”的卫生保健教师培养的教学体系设计第148-154页
        6.2.1 卫生保健教师培养的教学体系设计的基础第149-151页
        6.2.2 卫生保健教师培养的教学体系设计第151-154页
    6.3 以“能力”为基础的卫生保健教师培养的教学策略第154-160页
        6.3.1 卫生保健教师培养重在健康“能力”训练第154-156页
        6.3.2 以“技能”为基础的健康教育理论的启发第156-157页
        6.3.3 以“技能”为基础的卫生保健教师培养的教学设计第157-160页
    6.4 基于能力学习的卫生保健教师培养的教学方法改革第160-168页
        6.4.1 卫生保健教师培养的教学方法的特征第161页
        6.4.2 卫生保健教师培养的教学方法的改革思路第161-162页
        6.4.3 卫生保健教师培养的教学方法改革的行动和效果第162-168页
    6.5 卫生保健教师职业素养教育的途径第168-171页
        6.5.1 重视卫生保健教师的职业素养教育第168-169页
        6.5.2 卫生保健教师职业素养教育的途径与方法第169-171页
    6.6“医教结合”的卫生保健教师培养的教学过程的效果评价第171-174页
第7章 结论与建议第174-186页
    7.1 结论第174-177页
        7.1.1“医教结合”是当前学校卫生专业人才培养的根本理念第174-175页
        7.1.2 学校卫生保健教师培养应坚持“三位一体”的基本内容框架第175页
        7.1.3 学校卫生保健教师培养应突出教师终身发展理念第175-176页
        7.1.4 学校卫生保健教师培养应坚持职业能力培养核心第176-177页
    7.2 建议第177-186页
        7.2.1 强化实践层面的认识与理解,重视学校健康教育的意义第177-178页
        7.2.2 强化政策层面对接与保障,建立卫生保健教师职业发展制度第178-182页
        7.2.3 落实学校卫生工作质量评价,全面深入推进学校卫生工作第182-184页
        7.2.4 重建学校健康教育课程体系,深化学校健康教育工作第184-186页
参考文献第186-191页
附录A:本研究的调研记录第191-195页
附录B:2013 年上海市XX区中小学卫生保健教师情况调研报告第195-198页
附录C:关于卫生保健教师专业化培育问题调研问卷(家长版)第198-202页
附录D:关于卫生保健教师专业化培育问题调研问卷(学生版)第202-209页
附录E:关于卫生保健教师专业化培育问题个人访谈名录第209-210页
附录F:访谈提纲第210-211页
附录G:上海市学校卫生保健教师职业发展制度(建议稿)第211-215页
附录H:上海市中小学卫生保健人员岗位工作职责与要求(建议稿)第215-218页
在读期间发表的研究成果第218-219页
致谢第219页

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