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产权视角下人力资产的计量

摘要第1-4页
ABSTRACT第4-7页
第一章 前言第7-14页
   ·选题的背景和意义第7-8页
     ·选题的背景第7-8页
     ·选题的意义第8页
   ·人力资源计量的研究现状第8-12页
     ·国外研究成果的综述第8-10页
     ·国内研究现状第10页
     ·现有理论研究的误区第10-12页
   ·关于产权会计理论的文献回顾第12-14页
第二章 人力资产的基本计量理论第14-20页
   ·传统计量属性第14-16页
   ·公允价值计量属性第16-17页
   ·各计量属性之间的关系第17页
   ·影响人力资产计量属性选择的因素第17-20页
第三章 人力资产的价值分析第20-35页
   ·人力资产的概念及特征第20-26页
     ·产权的内涵第20-21页
     ·人力资产的概念第21-23页
     ·人力资产的特征第23-26页
   ·人力资产价值的确定第26-33页
     ·人力资产的价值构成第26-33页
   ·人力资产价值的货币表现形式第33-35页
第四章 人力资产的定价第35-48页
   ·人力资产的计量第35-46页
     ·人力资产的计量属性第35-39页
     ·人力资产的初始计量第39页
     ·人力资产的后续计量第39-46页
   ·人力资产的减值第46页
   ·人力资产的处置第46-48页
结束语第48-49页
参考文献第49-52页
攻读硕士学位期间发表论文情况第52-54页
致谢第54页

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