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企业并购后品牌生态战略构建及其整合系统研究

中文摘要第1-4页
ABSTRACT第4-10页
第一章 绪论第10-32页
   ·论文研究的背景第10-11页
   ·论文研究的动因第11-13页
   ·国内外研究现状综述第13-24页
     ·国内外企业并购后整合研究现状第13-19页
     ·品牌整合研究现状分析及实践第19-24页
   ·论文研究的意义第24-25页
     ·论文研究的理论意义第24页
     ·论文研究的实践意义第24-25页
   ·论文的研究内容与研究方法第25-29页
     ·论文的研究内容第25-29页
     ·论文研究方法第29页
   ·论文研究的创新之处第29-30页
   ·本章小结第30-32页
第二章 相关理论研究综述第32-56页
   ·企业并购理论第32-47页
     ·企业并购概念、类型及特点第32-39页
     ·国内外并购动机理论发展与评价第39-47页
   ·品牌的理论第47-52页
     ·国内外品牌理论研究发展第47-51页
     ·品牌功能第51-52页
   ·系统理论第52-55页
     ·复杂适应系统理论第52页
     ·系统自组织机制第52-53页
     ·协同学结论第53-55页
   ·本章小结第55-56页
第三章 我国企业并购后品牌整合发展及系统构建第56-80页
   ·我国企业并购后品牌整合发展第56-62页
     ·我国企业并购发展的历史回顾第56-58页
     ·中国企业并购发展趋势第58-59页
     ·企业并购后我国品牌发展及存在问题第59-62页
   ·企业并购后品牌整合相关概念辨析第62-70页
     ·企业并购后整合内涵辨析第62-64页
     ·企业并购整合的误区认识第64-65页
     ·企业并购整合的系统学特征第65-66页
     ·品牌整合内涵第66-70页
   ·企业并购后品牌整合系统内涵及目标第70-72页
     ·企业并购后品牌整合系统内涵第70页
     ·企业并购后品牌整合系统目标第70-72页
   ·企业并购后品牌整合复杂适应系统特征与机制第72-76页
   ·企业并购后品牌整合系统构成第76-79页
   ·本章小结第79-80页
第四章 并购后企业品牌整合系统形成机理第80-101页
   ·企业并购后品牌整合系统的权变演进第80-86页
     ·并购后品牌整合系统演进的逻辑前提和理论依据第80-82页
     ·并购后品牌整合系统权变演进的涵义与原则方法第82-84页
     ·并购后品牌整合系统权变演进对企业熵值的作用机理第84-86页
   ·企业并购后品牌整合系统耗散结构与协同效应分析第86-88页
   ·企业并购后品牌整合系统的开放性分析第88-90页
     ·系统开放性原理第88-89页
     ·企业并购后品牌整合系统开放性形成机理第89-90页
   ·企业并购后品牌整合系统的非线性分析第90-92页
     ·线性与非线性的内涵第90页
     ·企业并购后品牌整合系统非线性形成机理第90-92页
   ·企业并购后品牌整合系统稳定态分析第92-96页
     ·远离平衡态的内涵和作用第92-94页
     ·企业并购后品牌整合系统远离平衡态机理第94-95页
     ·企业并购后品牌整合系统的生态平衡第95-96页
   ·企业并购后品牌整合系统涨落分析第96-99页
     ·涨落涵义及作用机制第96-97页
     ·企业并购后品牌整合系统涨落作用机制第97-99页
   ·本章小结第99-101页
第五章 企业并购后品牌整合生态战略构建及其运行体系第101-142页
   ·企业并购后品牌整合生态战略构建第101-107页
     ·企业并购后品牌整合系统运行的生态理念第102-103页
     ·企业并购后品牌整合生态战略第103-106页
     ·企业并购后品牌整合生态战略运作模式第106-107页
   ·企业并购后品牌整合宏观管理模式第107-121页
     ·企业并购后品牌生态系统构建第108-109页
     ·企业并购后品牌整合传统工具分析第109-112页
     ·基于多利益相关者的品牌价值模型构建第112-121页
   ·企业并购后品牌整合中观决策模式构建第121-137页
     ·企业并购后品牌架构内涵第121-122页
     ·企业并购后品牌整合决策模式第122-130页
     ·企业并购后旗帜品牌确定与培育第130-133页
     ·企业并购后品牌生态位分析第133-137页
   ·企业并购后品牌微观运作模式第137-141页
     ·并购后品牌基因规划第137-138页
     ·并购后的品牌扩张第138-141页
   ·本章小结第141-142页
第六章 企业并购后品牌整合系统支持体系第142-166页
   ·企业并购后品牌整合系统支持体系构建第142-143页
   ·企业并购后人员整合支持体系构建第143-152页
     ·企业并购后人员整合对并购成功的影响第143-144页
     ·并购后人员心理变动及影响第144-147页
     ·企业并购后雇员激活品牌模型第147-152页
   ·企业并购后价值网络整合支持体系构建第152-155页
     ·企业价值链理论追溯第152-153页
     ·企业并购后价值网络中的关系资本整合第153-155页
   ·企业并购后渠道整合框架构建第155-164页
     ·企业并购后渠道整合文献回顾及评价第155-157页
     ·基于 BSC 的企业并购后渠道整合框架第157-164页
   ·本章小结第164-166页
第七章 企业并购后品牌整合绩效评价及实例研究第166-192页
   ·基于 BSC 的企业并购后品牌整合绩效评价体系第166-172页
     ·企业并购整合成功的关键要素回顾第166-167页
     ·平衡记分卡在企业并购后品牌整合中的重构第167-169页
     ·企业并购后品牌整合绩效评价指标第169-172页
   ·BSC 视角下企业并购后品牌整合绩效模糊综合评价第172-175页
     ·模糊综合评价模型第173页
     ·应用层次分析法确定评价指标权重第173-175页
   ·河南新郑卷烟集团以品牌整合为主导的并购整合案例第175-191页
     ·企业并购的背景及并购后品牌整合系统构建第175-176页
     ·企业并购后品牌整合运行第176-179页
     ·企业并购后品牌整合支持体系第179-186页
     ·实证研究第186-189页
     ·取得的效果第189-191页
   ·本章小结第191-192页
第八章 总结与展望第192-197页
   ·全文总结第192-195页
   ·研究展望第195-197页
参考文献第197-205页
发表论文和参加的科研项目第205-207页
致谢第207-208页
附录第208-211页
 附录Ⅰ并购后品牌整合绩效评价调查问卷第208-211页
 附录Ⅱ河南新烟集团并购后品牌整合绩效调查结果统计表第211页

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