河南省农业类科研事业单位管理体制改革效果评价--以河南省林业科学研究院为例

致谢	第1-7页
摘要	第7-8页
第一章 绪论	第8-11页
·选题的缘由和研究意义	第8-9页
·国内外研究现状分析	第9页
·写作路径与研究方法	第9-10页
·创新点与不足	第10-11页
第二章 基本理论阐释	第11-21页
·事业单位的定义及分类	第11-13页
·公益类科研事业单位的定义及特征	第13-15页
·公益类科研事业单位的价值分析	第15-19页
·农业科研的特点和特殊性分析	第19-21页
第三章 河南省林业科学研究院概况	第21-24页
·历史沿革及发展概况	第21-22页
·科研优势及主要成绩	第22-23页
·人员及内设机构	第23-24页
第四章 河南省林业科学研究院管理体制改革回顾	第24-35页
·体制转变对科研事业单位改革的要求	第24页
·我国科研事业单位改革的历史进程	第24-28页
·河南省省属科研机构管理体制改革概况	第28-30页
·河南省林业科学研究院在改革中的定位	第30-31页
·河南省林业科学研究院改革后概况	第31-35页
第五章 改革的积极效果	第35-39页
·观念有所改变	第35-36页
·活力有所增强	第36-37页
·内部管理机制有所创新	第37-38页
·产业有所发展	第38-39页
第六章 改革存在的突出问题及原因分析	第39-48页
·改革存在的突出问题	第39-41页
·原因分析	第41-48页
第七章 国外公益类科研机构发展的经验与启示	第48-53页
·美、德公益类科研机构的现状与特征	第48-51页
·国外公益类科研机构发展的共性与启示	第51-53页
第八章 深化改革的基本思路与对策探讨	第53-57页
·深化改革的基本思路	第53-54页
·对策与建议	第54-57页
参考文献	第57-60页
英文摘要	第60-61页