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我国国有及民营上市公司的董事会特征与公司绩效比较研究

摘要第1-6页
ABSTRACT第6-13页
第一章 绪论第13-17页
   ·研究背景第13-14页
   ·研究意义第14-15页
   ·研究内容第15-16页
   ·研究方法第16-17页
第二章 文献综述第17-21页
   ·董事会稳定性与公司绩效第17页
   ·董事会会议次数与公司绩效第17-18页
   ·董事报酬与公司绩效第18-19页
   ·独立董事比例与公司绩效第19-20页
   ·研究评述第20-21页
第三章 理论基础第21-29页
   ·委托代理理论第21-22页
   ·公司治理理论第22-23页
   ·利益相关者理论第23-25页
   ·产权理论第25-29页
第四章 董事会特征与公司绩效关系比较分析第29-37页
   ·相关概念的界定第29-30页
     ·董事会特征第29-30页
     ·公司绩效第30页
     ·国有上市公司及民营上市公司第30页
   ·国有上市公司及民营上市公司比较分析第30-37页
     ·产权结构差异第30-32页
     ·董事会特征对公司绩效影响差异第32-37页
       ·董事长任职时间与公司绩效第32-33页
       ·董事会会议次数与公司绩效第33页
       ·董事报酬与公司绩效第33-34页
       ·独立董事与公司绩效第34-37页
第五章 董事会特征与公司绩效相关性实证研究第37-53页
   ·研究设计第37-41页
     ·样本选取第37页
     ·解释变量第37-38页
     ·被解释变量第38-39页
     ·控制变量第39-41页
     ·模型建立第41页
   ·研究假设第41-43页
     ·董事长任职时间与公司绩效第41-42页
     ·董事会会议次数与公司绩效第42页
     ·金额最高的前三名董事报酬总和与公司绩效第42页
     ·独立董事比例与公司绩效第42-43页
   ·实证分析第43-53页
     ·描述性分析第43-48页
       ·董事长任职时间第43-44页
       ·董事会会议次数第44-46页
       ·金额最高的前三名董事报酬总额第46-47页
       ·独立董事比例第47-48页
     ·回归分析第48-51页
     ·结果分析第51-53页
第六章 结论与建议第53-57页
   ·研究结论第53-54页
   ·研究建议第54-55页
   ·创新点第55页
   ·局限性第55-57页
参考文献第57-61页
附录第61-73页
致谢第73-75页
研究成果及发表的学术论文第75-77页
作者及导师简介第77-78页
北京化工大学硕士研究生学位论文答辩委员会决议书第78-79页

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