我国烟草行业可持续发展影响因素研究
致谢 | 第5-6页 |
摘要 | 第6-7页 |
ABSTRACT | 第7-8页 |
1 引言 | 第12-22页 |
1.1 研究背景 | 第12-13页 |
1.1.1 实践背景 | 第12-13页 |
1.1.2 理论背景 | 第13页 |
1.2 研究内容及意义 | 第13-14页 |
1.2.1 研究内容 | 第13-14页 |
1.2.2 研究意义 | 第14页 |
1.3 研究方法、思路及技术路径 | 第14-17页 |
1.3.1 研究方法 | 第14-16页 |
1.3.2 研究思路 | 第16页 |
1.3.3 技术路径 | 第16-17页 |
1.4 国内外文献综述 | 第17-22页 |
1.4.1 国外相关研究 | 第18-19页 |
1.4.2 国内相关研究 | 第19-22页 |
2 理论基础 | 第22-26页 |
2.1 可持续发展理论 | 第22-24页 |
2.1.1 可持续发展理论发展历程 | 第22-23页 |
2.1.2 企业可持续发展理论的基本内涵 | 第23页 |
2.1.3 企业可持续发展战略理论 | 第23-24页 |
2.2 SWOT分析理论 | 第24-26页 |
3 烟草行业可持续发展现状及问题分析 | 第26-37页 |
3.1 世界烟草企业发展格局 | 第26-28页 |
3.2 烟草行业可持续发展的现状分析 | 第28-30页 |
3.2.1 烟草行业可持续发展的内涵界定 | 第28页 |
3.2.2 我国烟草行业可持续发展现状 | 第28-30页 |
3.2.3 国外烟草行业可持续发展现状 | 第30页 |
3.3 我国烟草行业可持续发展SWOT分析 | 第30-37页 |
3.3.1 内部优势分析 | 第31-32页 |
3.3.2 内部劣势分析 | 第32-34页 |
3.3.3 外部机会分析 | 第34-35页 |
3.3.4 外部威胁分析 | 第35-37页 |
4 主要影响因素概念模型的构建和实证分析 | 第37-54页 |
4.1 研究构思和模型架构 | 第37-40页 |
4.2 烟草行业可持续发展影响因素的研究假设 | 第40-41页 |
4.2.1 我国烟草行业可持续发展的促进因素假设 | 第40页 |
4.2.2 我国烟草行业可持续发展的阻碍因素假设 | 第40-41页 |
4.3 实证研究的思路设计 | 第41页 |
4.4 调查问卷设计与发放 | 第41-44页 |
4.4.1 问题指标选取及结构 | 第41-42页 |
4.4.2 调查问卷的发放与收集 | 第42-44页 |
4.5 数据处理与统计分析 | 第44-50页 |
4.5.1 问卷的信度分析 | 第44-45页 |
4.5.2 描述性统计分析 | 第45-47页 |
4.5.3 因子分析 | 第47-50页 |
4.6 实证分析结论与模型 | 第50-54页 |
4.6.1 假设检验结论 | 第50-52页 |
4.6.2 模型的修正 | 第52-54页 |
5 结果分析与对策建议 | 第54-61页 |
5.1 关于政府政策环境制定方面的建议 | 第54-56页 |
5.1.1 健全完善相关制度体系 | 第54-55页 |
5.1.2 加强烟草企业环境保护责任的履行 | 第55-56页 |
5.2 关于行业战略决策方面的建议 | 第56-57页 |
5.2.1 将绿色低碳化发展成为产业追求的方向 | 第56页 |
5.2.2 大力推进科技发展,提高生产质量与效益 | 第56-57页 |
5.2.3 “走出去”发展战略,提升国际竞争力 | 第57页 |
5.3 关于提升企业市场竞争力方面的建议 | 第57-59页 |
5.3.1 将品牌创新作为核心竞争力 | 第57页 |
5.3.2 实施品牌一体化竞争策略 | 第57-58页 |
5.3.3 加强绿色物流供应链建设 | 第58页 |
5.3.4 推进工商一体化营销改革 | 第58-59页 |
5.4 关于企业文化建设方面的建议 | 第59-61页 |
5.4.1 树立可持续发展的文化管理理念 | 第59页 |
5.4.2 建立学习型的创新文化 | 第59-60页 |
5.4.3 实现人事制度的创新 | 第60-61页 |
6 研究结论与展望 | 第61-63页 |
6.1 研究结论 | 第61页 |
6.2 主要创新点 | 第61-62页 |
6.3 今后研究方向 | 第62-63页 |
7 结束语 | 第63-64页 |
参考文献 | 第64-67页 |
附录 | 第67-69页 |
作者简介 | 第69-71页 |
学位论文数据集 | 第71页 |