中文摘要 | 第1-4页 |
Abstract | 第4-8页 |
序言 | 第8-11页 |
一、研究背景和意义 | 第8-9页 |
(一) 研究背景 | 第8-9页 |
(二) 研究意义 | 第9页 |
二、研究的思路和研究方法 | 第9-11页 |
第一章 中小学体育教师继续教育的相关论述和问题 | 第11-19页 |
一、中小学体育教师继续教育的相关论述 | 第11-15页 |
(一) 继续教育的涵义 | 第11-12页 |
(二) 中小学教师继续教育的发展历程 | 第12-13页 |
(三) 中小学体育教师继续教育的特点和现有的培训方式 | 第13-15页 |
二、研究现状与问题 | 第15-17页 |
三、中小学体育教师继续教育培训的重要意义 | 第17-19页 |
第二章 丹阳市中小学体育教师继续教育的现状和问题 | 第19-34页 |
一、大多数体育教师只重视提高学历,不注重提升素质 | 第20-21页 |
二、继续教育目的不明确,参加培训敷衍了事 | 第21-23页 |
三、学校领导不重视,体育教师地位不高 | 第23-25页 |
(一) 体育教师对职业的态度 | 第23页 |
(二) 体育教师工作中的困惑 | 第23-24页 |
(三) 体育教师兼职情况统计 | 第24页 |
(四) 与部分中小学校校长的访谈(10 名) | 第24页 |
(五) 体育教师对挤占体育课的看法统计 | 第24-25页 |
四、体育教师继续教育经费不足,培训质量不高 | 第25-26页 |
(一) 体育教师认为目前培训中急需解决的问题 | 第25页 |
(二) 学校对中小学体育教师职后参加培训的态度 | 第25-26页 |
(三) 中小学体育教师参加全员培训的经费 | 第26页 |
五、教育行政部门对体育学科认识有偏差,体育教师继续教育不能落到实处 | 第26-27页 |
六、中小学体育教师继续教育形式单一,培训缺乏深度 | 第27-30页 |
七、中小学体育教师继续教育评价机制缺乏针对性和实效性 | 第30-34页 |
第三章 对丹阳市中小学体育教师继续教育问题的成因分析 | 第34-40页 |
一、体育新教师继续教育岗位培训敷衍了事 | 第34-35页 |
二、体育教师继续教育师德教育疏于管理 | 第35-36页 |
三、体育教师继续教育全员培训流于形式 | 第36页 |
四、体育教师继续教育骨干培训名不副实 | 第36-37页 |
五、体育教师继续教育校本培训难以实施 | 第37-38页 |
六、体育教师继续教育的评价机制繁琐无实效 | 第38-40页 |
第四章 完善和落实现阶段中小学体育教师继续教育的应对策略 | 第40-44页 |
一、树立教师终身学习理念,提高中小学体育教师参加继续教育培训的积极性.. | 第40-41页 |
二、培训要与教研、电教合力,构建中小学体育教师继续教育培训的新模式——“体育中心组” | 第41页 |
三、充分挖掘中小学体育教师的潜能,提升体育教师的学校地位 | 第41-42页 |
四、落实中小学体育教师继续教育活动经费,提高体育教师继续教育培训的质量 | 第42-43页 |
五、加大中小学体育教师继续教育培训力度,提高体育教师继续教育培训的实效性 | 第43页 |
六、运用约束和激励相结合的机制,实施中小学体育教师继续教育评价的有效性 | 第43-44页 |
结论 | 第44-45页 |
参考文献 | 第45-47页 |
附录一 | 第47-50页 |
附录二 | 第50-51页 |
附录三 | 第51-52页 |
攻读学位期间公开发表的论文 | 第52-53页 |
后记 | 第53-54页 |
详细摘要 | 第54-56页 |