知识传承对知识密集型企业知识转移的影响研究
| 中文摘要 | 第1-7页 |
| ABSTRACT | 第7-11页 |
| 第一章 引言 | 第11-15页 |
| ·研究背景 | 第11-12页 |
| ·研究意义 | 第12页 |
| ·研究目的和研究内容 | 第12-13页 |
| ·研究方法 | 第13页 |
| ·技术路线图 | 第13-14页 |
| ·本章小结 | 第14-15页 |
| 第二章 文献综述 | 第15-27页 |
| ·知识传承的概念 | 第15-17页 |
| ·知识密集型企业 | 第17-19页 |
| ·知识转移概念相关研究 | 第19-21页 |
| ·知识转移影响因素相关研究 | 第21-24页 |
| ·知识传承与知识转移概念辨析 | 第24-25页 |
| ·本章小结 | 第25-27页 |
| 第三章 机理分析 | 第27-37页 |
| ·知识密集型企业知识传承的分类 | 第27-30页 |
| ·显性知识传承 | 第27-28页 |
| ·隐性知识传承 | 第28-30页 |
| ·知识转移效果评价 | 第30-31页 |
| ·知识传承对知识转移的影响分析 | 第31-35页 |
| ·显性知识传承对知识转移的影响分析 | 第32-33页 |
| ·隐性知识传承对知识转移的影响分析 | 第33-35页 |
| ·隐性知识传承与显性知识传承的关系分析 | 第35页 |
| ·本章小结 | 第35-37页 |
| 第四章 模型建构 | 第37-43页 |
| ·概念架构 | 第37-38页 |
| ·研究假设的提出 | 第38-39页 |
| ·假设一 | 第38页 |
| ·假设二 | 第38-39页 |
| ·假设三 | 第39页 |
| ·假设四 | 第39页 |
| ·结构方程模型 | 第39-41页 |
| ·本章小结 | 第41-43页 |
| 第五章 实证研究 | 第43-65页 |
| ·量表开发 | 第43-44页 |
| ·问卷调查 | 第44-50页 |
| ·问卷的设计、发放与回收 | 第44-46页 |
| ·样本分布 | 第46-50页 |
| ·均值检验 | 第50-57页 |
| ·单样本T 检验 | 第50页 |
| ·独立样本T 检验 | 第50-57页 |
| ·SEM 验证 | 第57-61页 |
| ·关于Amos | 第57页 |
| ·模型拟合 | 第57-59页 |
| ·假设检验 | 第59-61页 |
| ·修正SEM | 第61页 |
| ·实践意义 | 第61-62页 |
| ·本章小结 | 第62-65页 |
| 第六章 结论与展望 | 第65-67页 |
| ·研究总结及本文创新工作 | 第65-66页 |
| ·研究的局限性 | 第66页 |
| ·研究展望 | 第66-67页 |
| 参考文献 | 第67-73页 |
| 附录 | 第73-76页 |
| 攻读学位期间发表的学术论文目录 | 第76-77页 |
| 致谢 | 第77-78页 |
