| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-7页 |
| 第一章 绪论 | 第7-9页 |
| ·课题背景 | 第7-8页 |
| ·本文主要研究内容 | 第8-9页 |
| 第二章 企业文化及其演革 | 第9-22页 |
| ·企业文化的概念 | 第9页 |
| ·企业文化的演革 | 第9-12页 |
| ·企业文化的结构 | 第12-18页 |
| ·企业文化建设的阶段性任务 | 第18-22页 |
| 第三章 延边企业文化的现状及其问题 | 第22-29页 |
| ·延边企业文化现状 | 第22-25页 |
| ·延边企业文化建设中存在的问题 | 第25-27页 |
| ·延边企业文化变革中的几项重点工作 | 第27-29页 |
| 第四章 延边企业文化建设的几点建议 | 第29-40页 |
| ·着力把企业文化理论渗透于企业经营管理的全过程 | 第29-31页 |
| ·进一步完善延边企业组织结构 | 第31-33页 |
| ·促进企业的营销文化建设 | 第33-35页 |
| ·积极的创建品牌文化 | 第35-37页 |
| ·提高企业员工群体行为意识 | 第37-40页 |
| 结论 | 第40-41页 |
| 参考文献 | 第41-42页 |