公安绩效考核信息系统的设计与实现
摘要 | 第3-4页 |
Abstract | 第4-5页 |
第1章 绪论 | 第9-15页 |
1.1 研究背景与意义 | 第9-10页 |
1.2 国内外研究现状 | 第10-12页 |
1.2.1 公安绩效考核研究现状 | 第10-11页 |
1.2.2 公安绩效考核信息系统研究现状 | 第11-12页 |
1.3 研究的主要内容 | 第12-13页 |
1.4 本文组织结构 | 第13-14页 |
1.5 本章小结 | 第14-15页 |
第2章 公安绩效考核模型和系统开发技术 | 第15-25页 |
2.1 公安绩效考核模型 | 第15-20页 |
2.1.1 考核对象 | 第15页 |
2.1.2 考核内容 | 第15-16页 |
2.1.3 考核办法 | 第16-18页 |
2.1.4 考核分数计算 | 第18页 |
2.1.5 考核指标 | 第18-20页 |
2.2 MVC设计模式 | 第20-21页 |
2.3 ASP.NET MVC框架 | 第21-23页 |
2.4 改进的PetaPoco框架 | 第23-24页 |
2.5 UML建模技术 | 第24页 |
2.6 本章小结 | 第24-25页 |
第3章 系统需求分析 | 第25-36页 |
3.1 系统概述 | 第25页 |
3.2 可行性研究 | 第25-26页 |
3.3 业务流程分析 | 第26-28页 |
3.4 功能性需求 | 第28-34页 |
3.4.1 系统管理 | 第29-32页 |
3.4.2 公告平台 | 第32页 |
3.4.3 考核设定 | 第32-33页 |
3.4.4 绩效考核 | 第33页 |
3.4.5 考核申诉 | 第33页 |
3.4.6 结果公示 | 第33-34页 |
3.5 非功能性需求 | 第34-35页 |
3.5.1 用户界面需求 | 第34页 |
3.5.2 可用性需求 | 第34页 |
3.5.3 可靠性需求 | 第34页 |
3.5.4 性能需求 | 第34-35页 |
3.5.5 安全性需求 | 第35页 |
3.6 本章小结 | 第35-36页 |
第4章 系统设计 | 第36-50页 |
4.1 系统的设计原则 | 第36页 |
4.2 系统架构设计 | 第36-40页 |
4.2.1 系统逻辑架构 | 第36-38页 |
4.2.2 系统物理架构 | 第38-39页 |
4.2.3 系统部署架构 | 第39-40页 |
4.3 系统功能设计 | 第40-45页 |
4.3.1 系统模块划分 | 第40-41页 |
4.3.2 系统管理模块 | 第41页 |
4.3.3 公告平台模块 | 第41-42页 |
4.3.4 考核设定模块 | 第42-43页 |
4.3.5 绩效考核模块 | 第43页 |
4.3.6 考核申诉模块 | 第43-44页 |
4.3.7 结果公示模块 | 第44-45页 |
4.4 系统数据库设计 | 第45-49页 |
4.4.1 数据库设计概述 | 第45页 |
4.4.2 数据库设计原则 | 第45-46页 |
4.4.3 Oracle数据库 | 第46-47页 |
4.4.4 数据库表设计 | 第47-49页 |
4.5 本章小结 | 第49-50页 |
第5章 系统实现与测试 | 第50-68页 |
5.1 开发环境和工具 | 第50页 |
5.2 系统架构实现 | 第50-53页 |
5.3 系统功能实现 | 第53-62页 |
5.3.1 路由配置 | 第55页 |
5.3.2 数据源配置 | 第55-56页 |
5.3.3 实体类的定义 | 第56-57页 |
5.3.4 数据访问层的实现 | 第57-58页 |
5.3.5 业务逻辑层的实现 | 第58-59页 |
5.3.6 表示层的实现 | 第59-62页 |
5.4 效果展示 | 第62-64页 |
5.5 系统测试 | 第64-66页 |
5.5.1 系统测试原则 | 第64-65页 |
5.5.2 系统测试环境 | 第65页 |
5.5.3 系统测试结果 | 第65-66页 |
5.6 本章小结 | 第66-68页 |
第6章 总结与展望 | 第68-70页 |
6.1 本文工作总结 | 第68-69页 |
6.2 未来工作展望 | 第69-70页 |
参考文献 | 第70-74页 |
攻读硕士学位期间发表论文及参与科研情况 | 第74-75页 |
致谢 | 第75-76页 |