人力资本对产业升级的影响研究
| 摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4-5页 |
| 1.绪论 | 第9-13页 |
| 1.1 研究背景和意义 | 第9-10页 |
| 1.2 研究方法 | 第10页 |
| 1.3 可能的创新之处 | 第10-11页 |
| 1.4 不足之处 | 第11-12页 |
| 1.5 技术路线 | 第12-13页 |
| 2.文献综述 | 第13-17页 |
| 2.1 人力资本概念及测度的综述 | 第13-14页 |
| 2.2 产业升级的相关研究评述 | 第14-16页 |
| 2.3 人力资本对产业升级影响的研究评述 | 第16-17页 |
| 3.中国人力资本与产业结构升级的现状 | 第17-26页 |
| 3.1 中国人力资本的现状 | 第17-22页 |
| 3.2 中国产业结构升级的现状 | 第22-24页 |
| 3.3 人力资本对产业升级的三个假设 | 第24-26页 |
| 4.人力资本在产业升级过程中的问题 | 第26-29页 |
| 4.1 人力资本投资效率不高 | 第26页 |
| 4.2 人力资本推动产业升级缺乏助力 | 第26-27页 |
| 4.3 人力资本中职业教育重视不足 | 第27-29页 |
| 5.人力资本对产业升级的实证研究 | 第29-41页 |
| 5.1 数据选取与分析 | 第29-31页 |
| 5.2 实证分析 | 第31-35页 |
| 5.3 稳健性检验 | 第35-39页 |
| 5.4 进一步讨论 | 第39-41页 |
| 6.结论与政策建议 | 第41-45页 |
| 6.1 结论 | 第41-42页 |
| 6.2 建立人力资本激励机制 | 第42-43页 |
| 6.3 以教育及科研体制改革提高人力资本效率 | 第43页 |
| 6.4 建立科学的产学研开发体系 | 第43-44页 |
| 6.5 强化职业培训 | 第44页 |
| 6.6 加大对西部地区的人力资本投入 | 第44-45页 |
| 参考文献 | 第45-48页 |
| 在校期间发表论文 | 第48-49页 |
| 致谢 | 第49-50页 |
