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子女数量对女性劳动供给的影响

摘要第5-6页
Abstract第6-7页
第1章 绪论第13-21页
    1.1 研究背景与意义第13-14页
        1.1.1 研究背景第13页
        1.1.2 研究意义第13-14页
    1.2 相关概念的界定第14-15页
        1.2.1 劳动参与率第14页
        1.2.2 劳动力供给时间第14-15页
        1.2.3 工资率第15页
    1.3 文献综述第15-18页
        1.3.1 生育因素对女性劳动参与率影响的综述第15-16页
        1.3.2 生育因素对女性收入影响的综述第16-17页
        1.3.3 女性生育行为的研究综述第17-18页
        1.3.4 文献述评第18页
    1.4 研究思路、框架与创新点第18-21页
        1.4.1 研究思路第18-19页
        1.4.2 结构框架第19-20页
        1.4.3 创新点第20-21页
第2章 子女数量对女性劳动供给影响的机制分析第21-25页
    2.1 子女数量对女性劳动参与率的影响机制分析第21-22页
        2.1.1 雇主歧视与女性劳动参与第21页
        2.1.2 供给意愿与女性劳动参与第21-22页
    2.2 子女数量对女性劳动时间的影响机制研究第22-23页
        2.2.1 雇主约束与女性劳动时间第22页
        2.2.2 供给意愿与女性劳动时间第22-23页
    2.3 子女数量对女性劳动收入的影响机制研究第23-25页
        2.3.1 雇主歧视与女性劳动收入第23-24页
        2.3.2 劳动选择与女性劳动收入第24-25页
第3章 我国女性劳动供给与生育现状第25-44页
    3.1 我国女性生育现状分析第25-27页
        3.1.1 我国人口出生率现状分析第25-26页
        3.1.2 我国女性生育子女数量现状分析第26页
        3.1.3 我国女性生育现状的城乡特征第26-27页
    3.2 我国女性劳动供给总体现状分析第27-33页
        3.2.1 女性劳动供给行业与年龄分布第27-29页
        3.2.2 女性劳动供给的职业与就业身份分布第29-32页
        3.2.3 女性劳动供给实现渠道现状分析第32-33页
    3.3 我国女性劳动参与度和劳动时间的现状分析第33-39页
        3.3.1 女性劳动参与度现状分析第33-35页
        3.3.2 女性劳动时间的现状分析第35-39页
    3.4 我国女性劳动收入的现状分析第39-44页
        3.4.1 女性劳动收入的整体分析第39-40页
        3.4.2 城镇女性劳动收入的现状分析第40-42页
        3.4.3 农村女性劳动收入的现状分析第42-44页
第4章 子女数量对我国女性劳动力影响的实证分析第44-60页
    4.1 计量方法、数据来源与变量选择第44-50页
        4.1.1 计量方法第44-45页
        4.1.2 数据来源第45-46页
        4.1.3 变量选取第46-50页
    4.2 实证结果分析第50-60页
        4.2.1 子女数量对女性劳动参与率影响的实证结果第50-53页
        4.2.2 子女数量对女性劳动时间影响的实证结果第53-56页
        4.2.3 子女数量对女性工资率影响的实证结果第56-60页
第5章 政策建议第60-63页
    5.1 政府与社会促进女性就业第60-61页
        5.1.1 增加年幼子女的照顾服务第60页
        5.1.2 倡导男女共同承担育儿责任第60-61页
    5.2 政府改善女性就业环境第61-63页
        5.2.1 精神激励机制第62页
        5.2.2 经济补偿机制第62-63页
结论第63-65页
参考文献第65-68页
致谢第68-69页
附录A 攻读硕士学位期间所发表的学术论文目录第69页

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