跨国公司FDI驱动因素分析及其对中国企业的启示
| 摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4-5页 |
| 一、导论 | 第8-18页 |
| 1.1 研究背景及意义 | 第8-9页 |
| 1.2 论文涉及的主要概念 | 第9-10页 |
| 1.2.1 对外直接投资(FDI) | 第9-10页 |
| 1.2.2 跨国公司(TNCs) | 第10页 |
| 1.3 文献综述 | 第10-15页 |
| 1.3.1 经典FDI理论的文献综述 | 第10-13页 |
| 1.3.2 关于FDI推动因素的理论综述 | 第13-14页 |
| 1.3.3 关于FDI拉动因素的文献综述 | 第14-15页 |
| 1.4 论文的结构安排及研究方法 | 第15-16页 |
| 1.4.1 结构安排 | 第15-16页 |
| 1.4.2 研究方法 | 第16页 |
| 1.5. 创新与不足之处 | 第16-18页 |
| 1.5.1 研究创新点 | 第16页 |
| 1.5.2 不足之处 | 第16-18页 |
| 二、投资发展周期理论与中国对外直接投资的发展现状 | 第18-22页 |
| 2.1 关于投资发展周期理论的理论观点 | 第18-19页 |
| 2.2 中国对外直接投资当前发展阶段 | 第19-22页 |
| 三、基于投资国推动因素的FDI研究 | 第22-37页 |
| 3.1 资源因素对企业FDI的影响 | 第22-28页 |
| 3.1.1 子公司向母公司的传导机制 | 第22-23页 |
| 3.1.2 管理能力 | 第23-26页 |
| 3.1.3 研发与学习能力 | 第26-28页 |
| 3.2 产业因素对企业FDI的影响 | 第28-33页 |
| 3.2.1 国内需求市场 | 第29页 |
| 3.2.2 行业竞争程度 | 第29-31页 |
| 3.2.3 资源供给 | 第31-32页 |
| 3.2.4 产业支持 | 第32-33页 |
| 3.3 制度因素对企业FDI的影响 | 第33-37页 |
| 3.3.1 FDI的政策环境 | 第34页 |
| 3.3.2 种族与文化因素 | 第34-36页 |
| 3.3.3 企业家精神 | 第36-37页 |
| 四、基于东道国拉动因素的FDI研究 | 第37-42页 |
| 4.1 制度因素 | 第37-38页 |
| 4.2 经济发展因素 | 第38-39页 |
| 4.3 区位因素 | 第39-40页 |
| 4.4 资源禀赋 | 第40-42页 |
| 五、FDI内部与外部驱动因素对中国企业的启示 | 第42-46页 |
| 5.1 中国对外直接投资面临的问题 | 第42-43页 |
| 5.1.1 缺乏国际化经营管理人才 | 第42页 |
| 5.1.2 政策干预企业微观投资决策 | 第42-43页 |
| 5.1.3 统计数据的可靠性与透明性问题 | 第43页 |
| 5.2 政策调整方向与对策 | 第43-46页 |
| 5.2.1 提高经营管理水平 | 第43-44页 |
| 5.2.2 强化企业自身形象 | 第44页 |
| 5.2.3 注重企业的社会责任的承担 | 第44页 |
| 5.2.4 统计数据的公开化和详细化 | 第44-46页 |
| 六、结论 | 第46-47页 |
| 参考文献 | 第47-49页 |
| 致谢 | 第49页 |
