| 摘要 | 第3-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 绪论 | 第8-9页 |
| 第一章 员工持股计划 | 第9-13页 |
| 一、员工持股制度概述 | 第9页 |
| 二、员工持股计划 | 第9-13页 |
| 第二章 我国早期员工持股制度 | 第13-21页 |
| 一、股份合作制的员工持股 | 第13-14页 |
| 二、内部员工持股 | 第14-16页 |
| 三、职工持股会 | 第16-17页 |
| 四、工会持股 | 第17-21页 |
| 第三章 我国现阶段主要的持股载体 | 第21-28页 |
| 一、员工直接持股 | 第21-22页 |
| 二、信托持股 | 第22-24页 |
| 三、有限合伙持股 | 第24-28页 |
| 第四章 员工持股制度的具体安排 | 第28-32页 |
| 一、现阶段员工持股制度具体安排现状 | 第28页 |
| 二、国有控股企业的员工持股制度 | 第28-30页 |
| 三、基本员工持股计划的建构核心 | 第30-32页 |
| 结论 | 第32-33页 |
| 参考文献 | 第33-35页 |
| 致谢 | 第35页 |