啤酒企业并购效应研究--以X公司并购Y公司为例
| 摘要 | 第4-5页 |
| ABSTRACT | 第5-6页 |
| 第1章 绪论 | 第9-15页 |
| 1.1 研究背景 | 第9-10页 |
| 1.2 研究目的及意义 | 第10-11页 |
| 1.2.1 研究目的 | 第10页 |
| 1.2.2 研究意义 | 第10-11页 |
| 1.3 国内外研究现状 | 第11-12页 |
| 1.4 研究方法及内容 | 第12-14页 |
| 1.4.1 研究方法 | 第12-13页 |
| 1.4.2 研究内容 | 第13-14页 |
| 1.5 研究的创新点 | 第14-15页 |
| 第2章 企业并购的相关理论 | 第15-19页 |
| 2.1 并购的含义及分类 | 第15页 |
| 2.1.1 并购的含义 | 第15页 |
| 2.1.2 并购的分类 | 第15页 |
| 2.2 并购效应的相关理论 | 第15-16页 |
| 2.2.1 资源配置理论 | 第16页 |
| 2.2.2 规模经济理论 | 第16页 |
| 2.2.3 协同效应理论 | 第16页 |
| 2.3 并购效应的分类及评价指标 | 第16-19页 |
| 2.3.1 并购效应的分类 | 第16-17页 |
| 2.3.2 并购效应的评价指标 | 第17-19页 |
| 第3章X公司并购Y公司案例介绍 | 第19-22页 |
| 3.1 X公司基本情况介绍 | 第19-20页 |
| 3.2 Y公司基本情况介绍 | 第20页 |
| 3.3 X公司并购实施情况介绍 | 第20-22页 |
| 第4章X公司并购Y公司效应分析 | 第22-32页 |
| 4.1 基于资源配置理论的正、负效应分析 | 第22页 |
| 4.2 基于规模经济理论的正、负效应分析 | 第22-24页 |
| 4.3 基于协同效应理论的正、负效应分析 | 第24-32页 |
| 4.3.1 基于经营协同理论的正、负效应分析 | 第24-27页 |
| 4.3.2 基于财务协同理论的正、负效应分析 | 第27-29页 |
| 4.3.3 基于管理协同理论的正、负效应分析 | 第29-32页 |
| 第5章 提高企业并购正效应的对策 | 第32-35页 |
| 5.1 审慎选择目标企业 | 第32页 |
| 5.2 合理确定并购价格 | 第32-33页 |
| 5.3 选择恰当的付方式 | 第33页 |
| 5.4 重视并购后的整合 | 第33-35页 |
| 第6章 总结与展望 | 第35-37页 |
| 6.1 研究结论 | 第35页 |
| 6.2 研究展望 | 第35-37页 |
| 参考文献 | 第37-40页 |
| 致谢 | 第40页 |
