| 中文摘要 | 第1-6页 |
| 英文摘要 | 第6-8页 |
| 1.导言 | 第8-9页 |
| 2.重庆市就业形势 | 第9-21页 |
| ·总量趋势 | 第9-11页 |
| ·结构变化 | 第11-16页 |
| ·产业结构 | 第11-13页 |
| ·所有制结构 | 第13-14页 |
| ·城乡结构 | 第14-15页 |
| ·区域结构 | 第15-16页 |
| ·库区产业“空心化”现象严重，经济发展缓慢，就业岗位严重不足 | 第15页 |
| ·库区劳动力供给总量大，供求矛盾和结构性矛盾突出 | 第15页 |
| ·库区下岗失业人员存量居高不下，城镇登记失业率超过全市水平 | 第15-16页 |
| ·劳动报酬 | 第16-17页 |
| ·一快——就业人员劳动报酬增长较快 | 第16页 |
| ·一少——企业拖欠员工工资的现象较少 | 第16页 |
| ·一增——其他就业人员劳动报酬所占比重逐步增大 | 第16-17页 |
| ·一减——不在岗人员生活费总额与全部就业人员劳动报酬总额之比不断减小 | 第17页 |
| ·社会保障 | 第17-20页 |
| ·多数城镇单位就业人员均签有劳动合同 | 第17-18页 |
| ·城镇单位基本上执行了每天八小时工作制 | 第18-19页 |
| ·保险参保率有待进一步提高 | 第19-20页 |
| ·教育培训 | 第20-21页 |
| ·多数城镇单位对在职职工进行了培训 | 第20页 |
| ·近半数企业提取了职工教育经费 | 第20-21页 |
| ·培训方式多为自行培训，且主要集中于岗位技能培训 | 第21页 |
| 3.重庆市就业分析 | 第21-33页 |
| ·总量分析 | 第21-25页 |
| ·就业增长对奥肯定律背离现象的分析 | 第21-22页 |
| ·劳动力需求分析：经济的快速增长没有带动相应的就业机会的增长 | 第22-25页 |
| ·重庆市经济的快速增长主要是靠财政与国债投入的基本建设投资拉动的 | 第23页 |
| ·重庆市人均GDP低于全国水平，市内购买力水平较低，市场规模有限 | 第23-24页 |
| ·出口创汇量小，出口部门创造的就业机会不足 | 第24页 |
| ·外资引进规模小。提供就业机会有限 | 第24-25页 |
| ·劳动力供给分析：总量巨大且呈增长 | 第25页 |
| ·农村富余劳动力转移的任务艰巨 | 第25页 |
| ·工业企业冗员释放压力依然存在 | 第25页 |
| ·结构分析 | 第25-29页 |
| ·产业结构与就业结构转移不协调 | 第26-28页 |
| ·劳动力的需求结构和供给结构不匹配 | 第28-29页 |
| ·政策效用分析 | 第29-33页 |
| ·现行政策 | 第29页 |
| ·效用分析 | 第29-33页 |
| 4.对策研究 | 第33-39页 |
| ·采取多种措施，努力开发就业岗位，大力促进就业和再就业 | 第33-34页 |
| ·进一步推动制造业发展，保持第二产业吸纳就业的能力 | 第33页 |
| ·大力发展多种所有制经济和中小企业，拓宽就业渠道 | 第33-34页 |
| ·加快服务业发展，努力拓展就业空间 | 第34页 |
| ·加强失业调控，建立失业预测预警机制 | 第34-35页 |
| ·深入贯彻人才强国战略，借鉴国外经验，不断加大职业培训力度，强化技能人才尤其是高技能人才队伍建设 | 第35页 |
| ·深化改革，加快劳动和社会保障体系建设步伐，切实提高就业人员受保障程度，解决就业人员后顾之忧 | 第35-36页 |
| ·进一步打破城乡劳动力分割，大力发展小城镇，加速农村富余劳动力的转移 | 第36-37页 |
| ·以人为本，规范劳动力市场，努力维护劳动者合法权益 | 第37-38页 |
| ·改善金融体系，发挥其对就业的拉动作用 | 第38页 |
| ·重点解决三峡库区的就业矛盾，平衡全市就业的协调统一 | 第38-39页 |
| 参考文献 | 第39页 |
