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驻港中资企业的管理体制问题探讨--粤海集团兴衰启示

中文摘要第1-5页
英文摘要第5-6页
目录第6-7页
1. 论文概述第7-10页
 1.1 研究目的第7页
 1.2 研究意义第7-9页
 1.3 研究方法第9-10页
2. 驻港中资企业的发展历程第10-14页
 2.1 驻港中资企业的发展经历第10-11页
 2.2 驻港中资企业的作用第11-14页
3. 粤海集团的兴起与发展第14-20页
 3.1 粤海集团重组前的发展历程第14-17页
 3.2 粤海集团原有的经营管理体系第17-20页
4. 粤海集团重组第20-27页
 4.1 粤海集团面临的危机与重组原因第20-23页
 4.2 粤海集团重组的过程与结果第23-25页
 4.3 粤海集团重组标志“窗口公司”时代的结束第25-27页
5. 新粤海的管理体系变革第27-36页
 5.1 新粤海的企业结构与管理结构改革第27-30页
 5.2 新粤海的内部管理制度变革第30-34页
 5.3 新粤海改革的效果第34-36页
6. 粤海集团问题形成的深层次原因分析第36-42页
 6.1 外部宏观管理体制存在缺陷第36-38页
 6.2 企业内部管理体制的混乱第38-42页
7. 新粤海管理体制变革的启示第42-54页
 7.1 对政府的启示——政府职能的转变第42-46页
 7.2 新粤海内部管理变革对驻港中资企业的借鉴第46-51页
 7.3 新粤海的管理体系中仍有待改善之处第51-54页
结束语第54-55页
参考文献第55-57页

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