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全球经济再平衡下美国对华投资战略转型研究

摘要第6-8页
Abstract第8-9页
第1章 导论第14-34页
    1.1 概述第14-17页
        1.1.1 选题背景第14-16页
        1.1.2 研究动机第16-17页
    1.2 文献回顾第17-28页
        1.2.1 全球经济失衡与再平衡第17-18页
        1.2.2 国家利益视角下的中美经济关系第18-19页
        1.2.3 宏观经济视角下的美国对华投资第19-22页
        1.2.4 中观产业竞争视角下美国对华的产业转移与回撤第22-24页
        1.2.5 微观跨国公司视角下的美资跨国公司在华投资第24-28页
    1.3 概念的界定第28-29页
        1.3.1 外商直接投资第28-29页
        1.3.2 制度第29页
        1.3.3“干中学”与同感学习第29页
    1.4 研究目的、内容与方法第29-30页
        1.4.1 研究目的第29-30页
        1.4.2 研究内容第30页
        1.4.3 研究方法第30页
    1.5 论文结构安排与技术路线第30-33页
        1.5.1 结构安排第30-32页
        1.5.2 技术路线第32-33页
    1.6 小结第33-34页
第2章 美国对华投资战略的宏观层面分析——美国国内投资、对华FDI与中国工业增长之间的协整分析第34-62页
    2.1 引言第34-35页
    2.2 美资跨国公司海外投资及中国利用外资情况第35-37页
    2.3 新中国建立后美国对华投资战略的演变第37-43页
        2.3.1 关系中断期(1949-1970年)第37页
        2.3.2 尝试恢复期(1971-1991年)第37-38页
        2.3.3 蓬勃发展期(1992-2001年)第38-39页
        2.3.4 转型收缩期(2002-2008年)第39-41页
        2.3.5 反转重塑期(2009年至今)第41-43页
    2.4 美国国内投资环境与中国工业经济的变化第43-45页
        2.4.1 美国国内投资环境变化第43-44页
        2.4.2 中国工业增加值和PPI指数第44-45页
    2.5 问题的提出第45页
    2.6 文献综述第45-47页
        2.6.1 外商撤资的原因第45-47页
        2.6.2 外商撤资的后果第47页
        2.6.3 东道国对外商撤资的防范第47页
    2.7 本文的创新之处第47-48页
    2.8 研究设计第48-51页
        2.8.1 数据来源与变量描述第48页
        2.8.2 计量模型的设定第48-51页
    2.9 实证结果第51-59页
        2.9.1 建立VAR方程第51-52页
        2.9.2 建立VEC模型第52-57页
        2.9.3 Granger检验第57-58页
        2.9.4 脉冲响应函数检验第58-59页
    2.10结论第59-60页
    2.11讨论与建议第60-62页
第3章 美国对华FDI战略的中观层面解析——中国制度环境变化对美资跨国公司在华并购决策的影响第62-81页
    3.1 引言第62-63页
    3.2 本研究的创新之处第63页
    3.3 文献综述第63-67页
        3.3.1 并购与跨国并购的定义第63-64页
        3.3.2 跨国并购的分类第64-65页
        3.3.3 制度的定义第65页
        3.3.4 制度的分类第65页
        3.3.5 东道国制度环境对于跨国并购的影响第65-67页
    3.4 假设的提出第67-70页
        3.4.1 美资跨国公司在华的主要并购模式第67-68页
        3.4.2 美资跨国公司在华并购的“活跃度”和“完成率”第68-70页
    3.5 研究设计第70-71页
        3.5.1 数据来源第70页
        3.5.2 变量设计与描述第70-71页
        3.5.3 计量模型的设定第71页
    3.6 实证结果第71-76页
    3.7 结论第76-78页
    3.8 讨论与建议第78-81页
第4章 美国对华投资战略的微观层面解析——影响美资跨国公司在华总部级别的战略与竞争因素分析第81-122页
    4.1 引言第81-82页
    4.2 本研究的创新之处第82页
    4.3 跨国公司在华设立总部的历史起源第82-84页
    4.4 美资跨国公司在华总部升级的经典案例——微软中国第84页
    4.5 文献综述第84-89页
        4.5.1 跨国公司地区总部的概念与职能第84-85页
        4.5.2 总部经济的概念与特征第85-86页
        4.5.3 跨国公司设立地区总部的动因第86页
        4.5.4 跨国公司设立地区总部的区位选择第86-88页
        4.5.5 跨国公司在华总部级别的设立第88-89页
    4.6 假设提出第89-97页
        4.6.1 跨国公司在华战略重心对其设立总部级别的影响第89-92页
        4.6.2 跨国公司在华“合资企业”与“本地化产品或服务设计”的调节作用第92-94页
        4.6.3 中国“混合经济”竞争态势变化对跨国公司在华总部级别设立的影响第94-96页
        4.6.4 中国国企和民企竞争态势的交互效应第96-97页
    4.7 研究设计第97-103页
        4.7.1 数据来源第97-99页
        4.7.2 变量设计与描述第99-103页
        4.7.3 计量模型第103页
    4.8 实证结果第103-112页
        4.8.1 影响美资跨国公司在华设立全球性总部的因素第104-105页
        4.8.2 影响美资跨国公司在华设立亚太区总部的因素第105-108页
        4.8.3 影响美资跨国公司在华设立中国区总部的因素第108-112页
    4.9 稳健性和内生性问题检验第112-116页
        4.9.1 稳健性检验第112页
        4.9.2 内生性问题检验第112-116页
    4.10结论第116-119页
    4.11讨论与建议第119-122页
第5章 美国对华投资战略的微观层面解析——母国与东道国的经验对于美资跨国公司在华并购决策的影响第122-167页
    5.1 引言第122-123页
    5.2 本文的创新之处第123-124页
    5.3 文献回顾第124-127页
        5.3.1 制度理论、组织间模仿、及模仿性同型第124-126页
        5.3.2 同感学习、观察学习、及认知边界第126-127页
    5.4 假设的提出第127-134页
        5.4.1 来自母国与东道国经验的影响力比较第128-129页
        5.4.2 东道国经验对外资企业模仿性动机和结果之间可能具有的反向线性作用 .. 116第129-130页
        5.4.3 东道国经验对外资企业模仿性动机和结果之间可能具有的反向曲线效应 .. 117第130-131页
        5.4.4 经验效应可被转化——外资企业在东道国的本地化嵌入水平的调节效应 .. 1185.5 研究设计第131-134页
    5.5 研究设计第134-140页
        5.5.1 数据来源第134-135页
        5.5.2 变量设计与描述第135-139页
        5.5.3 计量模型的设定第139-140页
    5.6 实证结果第140-162页
        5.6.1 母国与东道国经验的线性作用第141-142页
        5.6.2 母国与东道国经验的非线性效应第142-143页
        5.6.3 企业自身积累的经验的影响第143页
        5.6.4 其它控制变量的影响第143-148页
        5.6.5 对外部经验非线性效应的稳健性检验第148-152页
        5.6.6 本地化嵌入水平的调节作用第152页
        5.6.7 对本地化嵌入程度的调节效应的稳健性检验第152-162页
    5.7 结论第162-164页
    5.8 讨论与建议第164-167页
第6章结语第167-177页
    6.1 主要结论第167-171页
        6.1.1 海外投资的回撤并不必然提振美国国内投资第167页
        6.1.2 美资跨国公司在华存在制度套利倾向第167页
        6.1.3 反腐与反欺诈对中国投资经营环境的作用第167-168页
        6.1.4 跨国公司在华设立总部受中国创新要素驱动不足第168-169页
        6.1.5 跨国公司与中国本地企业、人才、市场融合的意义第169页
        6.1.6“混合经济”竞争态势的变化与中和第169-170页
        6.1.7 企业间经验的扩散与感知第170页
        6.1.8 母国经验与东道国经验影响力比较第170页
        6.1.9 东道国经验的非线性效应第170页
        6.1.10外资企业对东道国经验的认知失调与转化第170-171页
    6.2 创新与贡献第171-172页
        6.2.1 细化了东道国制度环境对外资企业“走进来”的影响方面的研究第171页
        6.2.2 扩展了有关“总部经济”方面的理论第171-172页
        6.2.3 推进了企业间经验的学习与扩散方面的研究第172页
    6.3 建议与启示第172-175页
        6.3.1 理性吸引并利用外资,允许不良外资撤离第172-173页
        6.3.2 消除省际市场分割,确保跨国公司在华统筹发展第173页
        6.3.3 整治国内的腐败与欺诈问题,有效发挥跨国公司的引领作用第173-174页
        6.3.4 中国应致力于发展“创新要素驱动型”总部经济第174页
        6.3.5 树立并宣扬“新国企”理念,增强中国国企的市场竞争主体地位第174-175页
        6.3.6 东道国市场应更透明且具指导性,外资企业也应正视认知失调问题第175页
    6.4 本文的局限性与研究展望第175-177页
参考文献第177-186页
附录A 305家在华美资跨国公司对中国 2011-2012年间制度环境状况的评估第186-187页
附录B 305家在华美资跨国公司对中国 2011-2012年间制度环境较之前变化情况的评估第187-188页
致谢第188-189页
个人简历 在读期间发表的学术论文与研究成果第189-190页

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