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基于软构件的淄博市职称管理系统

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-9页
第1章 绪论第9-15页
   ·项目背景及意义第9-11页
   ·目前研究现状第11-13页
   ·本文的主要工作第13-15页
第2章 构件技术简介第15-22页
   ·基本概念第15-16页
   ·发展历程第16-18页
   ·构件模型和CBSD第18-21页
     ·构件模型第18-20页
     ·基于构件的软件开发第20-21页
   ·本章小结第21-22页
第3章 淄博市职称评审管理系统分析第22-30页
   ·需求分析第22-23页
     ·系统需求第22-23页
     ·系统设计目标第23页
   ·系统流程第23-25页
   ·系统总体设计第25-29页
     ·设计思想第25-26页
     ·系统构成第26-27页
     ·体系结构第27-29页
   ·本章小结第29-30页
第4章 淄博市职称评审管理系统设计第30-44页
   ·系统功能设计第30-31页
   ·主要功能模块设计第31-38页
     ·个人申报子系统第31-33页
     ·审核管理子系统第33-35页
     ·评审管理子系统第35-38页
   ·数据库设计第38-43页
     ·E-R 模型图第38-40页
     ·数据表第40-43页
   ·本章小结第43-44页
第5章 淄博市职称评审管理系统实现第44-69页
   ·开发环境第44-46页
   ·系统组装第46-49页
   ·个人申报子系统第49-54页
   ·审核管理子系统第54-59页
   ·评审管理子系统第59-67页
   ·本章小结第67-69页
第6章 系统主要功能与测试第69-86页
   ·系统界面构成第69-70页
   ·系统主要界面第70-78页
     ·系统登录界面第70页
     ·个人申报子系统主界面第70-72页
     ·审核管理子系统主界面第72-74页
     ·评审管理子系统主界面第74-78页
   ·系统测试与结果分析第78-85页
     ·测试环境第78-79页
     ·测试方法与内容第79-85页
     ·测试结果总结第85页
   ·本章小结第85-86页
第7章 总结与展望第86-88页
致谢第88-89页
参考文献第89-92页

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