| 摘要 | 第4-6页 |
| Abstract | 第6-8页 |
| 第一章 绪论 | 第12-21页 |
| 第一节 研究背景 | 第12-14页 |
| 第二节 研究目的与研究意义 | 第14-16页 |
| 一、研究目的 | 第14-15页 |
| 二、研究意义 | 第15-16页 |
| 第三节 研究思路与研究内容 | 第16-18页 |
| 一、研究思路 | 第16-18页 |
| 二、研究内容 | 第18页 |
| 第四节 研究方法 | 第18-19页 |
| 第五节 论文创新点 | 第19-21页 |
| 第二章 相关理论与文献综述 | 第21-39页 |
| 第一节 相关概念 | 第21-27页 |
| 一、科技人才 | 第21-24页 |
| 二、人才流动 | 第24-27页 |
| 第二节 相关理论 | 第27-33页 |
| 一、个体层面人才流动的理论基础 | 第27-29页 |
| 二、组织层面人才流动的理论基础 | 第29-32页 |
| 三、社会层面人才流动的理论基础 | 第32-33页 |
| 第三节 国内外文献综述 | 第33-39页 |
| 一、国外文献综述 | 第33-35页 |
| 二、国内文献综述 | 第35-38页 |
| 三、文献评述 | 第38-39页 |
| 第三章 吉林省科技人才流动现状与特征分析 | 第39-55页 |
| 第一节 吉林省科技人才流动历史演变 | 第39-43页 |
| 一、科技人才存量及变化趋势 | 第39-40页 |
| 二、科技人才流动历史演变 | 第40-43页 |
| 第二节 科技人才现状分析 | 第43-46页 |
| 一、吉林省科技人才队伍素质状况 | 第43-44页 |
| 二、科技人才的创新能力及产出情况 | 第44-46页 |
| 第三节 吉林省科技人才流动现状分析 | 第46-50页 |
| 一、科技人才在各执行部门的分布及变化 | 第46-47页 |
| 二、科技人才在各地市的分布及变化 | 第47-48页 |
| 三、科技人才在各行业的分布及变化 | 第48页 |
| 四、科技人才在各产业的分布及变化 | 第48-50页 |
| 五、科技人才在研究与开发机构中的流动情况 | 第50页 |
| 第四节 吉林省科技人才流动的特征 | 第50-52页 |
| 一、流向部门的单一性 | 第50-51页 |
| 二、流向产业的集聚性 | 第51页 |
| 三、流向地域的集中性 | 第51页 |
| 四、流向行业的失衡性 | 第51-52页 |
| 第五节 吉林省科技人才流动存在的问题 | 第52-54页 |
| 一、外流倾向明显，形成教育外溢现象 | 第52页 |
| 二、高层次人才流入较少，制约科技创新发展 | 第52页 |
| 三、内部流向不合理，影响经济平衡发展 | 第52-53页 |
| 四、产出效率低下，造成人才溢流现象 | 第53-54页 |
| 第六节 本章小结 | 第54-55页 |
| 第四章 吉林省科技人才流动的宏观影响因素及作用机制 | 第55-100页 |
| 第一节 城市经济发展水平与科技人才流动 | 第55-63页 |
| 一、数据的说明与收集 | 第55-56页 |
| 二、数据平稳性的单位根检验 | 第56-58页 |
| 三、格兰杰因果关系检验 | 第58-59页 |
| 四、模型设定与参数估计 | 第59-61页 |
| 五、模型解释与分析 | 第61-62页 |
| 六、结论 | 第62-63页 |
| 第二节 产业结构变动与科技人才流动 | 第63-78页 |
| 一、吉林省产业结构及分产业就业结构现状 | 第63-67页 |
| 二、产业结构变动对科技人才流动影响分析 | 第67-72页 |
| 三、产业结构优化对科技人才需求变化分析 | 第72-74页 |
| 四、吉林省产业集聚对科技人才流动影响分析 | 第74-78页 |
| 第三节 地区政策与科技人才流动 | 第78-87页 |
| 一、区域政策、产业政策与科技人才流动 | 第78-82页 |
| 二、科技政策与科技人才流动 | 第82-87页 |
| 第四节 地区文化环境与科技人才流动 | 第87-91页 |
| 一、地区文化环境与科技人才 | 第87-88页 |
| 二、地区文化环境对科技人才流动的影响路径分析 | 第88-89页 |
| 三、吉林省文化环境的现状与特征 | 第89-90页 |
| 四、吉林省文化环境对科技人才流动的影响 | 第90-91页 |
| 第五节 宏观影响因素的综合作用机制 | 第91-98页 |
| 一、建立分析指标体系 | 第92-93页 |
| 二、灰色关联分析过程 | 第93-96页 |
| 三、灰色关联分析结果与讨论 | 第96-98页 |
| 第六节 本章小结 | 第98-100页 |
| 第五章 吉林省科技人才流动的微观实证分析 | 第100-138页 |
| 第一节 研究假设和模型构建 | 第100-111页 |
| 一、研究假设 | 第100-110页 |
| 二、模型构建 | 第110-111页 |
| 第二节 研究设计 | 第111-117页 |
| 一、问卷编制及量表来源 | 第111-113页 |
| 二、问卷的发放与回收 | 第113-114页 |
| 三、量表信度效度检验 | 第114-117页 |
| 第三节 实证分析 | 第117-136页 |
| 一、变量的描述性统计分析 | 第117-119页 |
| 二、变量的相关分析 | 第119-120页 |
| 三、个人特征对变量的影响分析 | 第120-129页 |
| 四、回归分析 | 第129-135页 |
| 五、研究假设的检验 | 第135-136页 |
| 第四节 结论与启示 | 第136-138页 |
| 第五节 本章小结 | 第138页 |
| 第六章 吸引科技人才的经验借鉴及启示 | 第138-146页 |
| 第一节 西方发达国家吸引科技人才的策略分析 | 第139-142页 |
| 第二节 新兴工业化国家吸引科技人才的策略分析 | 第142-144页 |
| 第三节 我国发达地区吸引科技人才的策略分析 | 第144-146页 |
| 第四节 启示 | 第146页 |
| 第七章 研究结论与对策建议 | 第146-155页 |
| 第一节 研究结论 | 第146-148页 |
| 第二节 对策建议 | 第148-154页 |
| 第三节 研究不足与展望 | 第154-155页 |
| 参考文献 | 第155-164页 |
| 附录 | 第164-166页 |
| 后记 | 第166-167页 |
| 在学期间公开发表论文及著作情况 | 第167页 |