| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-8页 |
| 引言 | 第8-12页 |
| 1 青年自组织基本概念及相关理论概述 | 第12-18页 |
| ·基本概念 | 第12-13页 |
| ·理论基础 | 第13-18页 |
| ·自组织理论 | 第13-15页 |
| ·非政府组织理论 | 第15-16页 |
| ·新公共管理理论 | 第16-17页 |
| ·治理理论 | 第17-18页 |
| 2 青年自组织发展现状调查——以宁波市为例 | 第18-34页 |
| ·青年自组织发展背景分析 | 第18-20页 |
| ·社会背景分析 | 第18-19页 |
| ·技术条件分析 | 第19-20页 |
| ·青年自组织发展概况 | 第20-24页 |
| ·成员基本情况 | 第20-22页 |
| ·组织类型分析 | 第22-23页 |
| ·发展阶段分析 | 第23-24页 |
| ·青年自组织发展特征分析 | 第24-34页 |
| ·成立的自发性与发展的迅猛性 | 第24-25页 |
| ·领导者影响力高与组织凝聚力低 | 第25-28页 |
| ·多元社会参与与组织化程度低 | 第28-31页 |
| ·组织发展的自主性与“去政治化”倾向 | 第31-34页 |
| 3 青年自组织发展过程中存在的问题及原因分析 | 第34-40页 |
| ·青年自组织发展过程中存在的问题 | 第34-36页 |
| ·组织身份不合法，社会认可度低 | 第34页 |
| ·长远发展规划不清晰，组织稳定性差 | 第34-35页 |
| ·组织化程度较低，运行松散 | 第35页 |
| ·对来自外部的引导和培育政策存在较多质疑 | 第35-36页 |
| ·存在上述问题的原因分析 | 第36-40页 |
| ·相关法律不完善，双重管理体制存在弊端 | 第36-37页 |
| ·青年自组织自我管理能力较低 | 第37-38页 |
| ·共青团的青年自组织工作存在不足 | 第38-40页 |
| 4 青年自组织良性发展的对策建议 | 第40-47页 |
| ·完善青年自组织良性发展的外部要素 | 第40-43页 |
| ·建立健全相关法律法规，变革“双重管理”制度 | 第40-41页 |
| ·党政机关应采用适当方式与青年自组织建立有效的合作模式 | 第41-42页 |
| ·共青团应发挥外部引导作用，健全枢纽式社会组织服务体系 | 第42-43页 |
| ·健全青年自组织健康发展的内部要素 | 第43-47页 |
| ·提高自我发展能力，建立良性发展的组织运作机制 | 第43-44页 |
| ·提升组织软实力，增强内部凝聚力 | 第44-45页 |
| ·加强外部沟通，强化整合内外部资源的能力 | 第45-47页 |
| 5 结语 | 第47-48页 |
| 参考文献 | 第48-51页 |
| 附录A 宁波市青年自组织发展现状调查问卷 | 第51-53页 |
| 在学研究成果 | 第53-54页 |
| 致谢 | 第54页 |