| 摘要 | 第1-7页 |
| Abstract | 第7-13页 |
| 1. 前言 | 第13-23页 |
| ·研究背景 | 第13-16页 |
| ·现实背景 | 第13-14页 |
| ·理论背景 | 第14-16页 |
| ·研究目的及意义 | 第16-19页 |
| ·研究目的 | 第16-18页 |
| ·研究意义 | 第18-19页 |
| ·研究方法与框架 | 第19-21页 |
| ·研究方法 | 第19-20页 |
| ·研究框架 | 第20-21页 |
| ·主要研究创新点 | 第21-23页 |
| 2. 效果推理简述 | 第23-31页 |
| ·效果推理内涵的界定 | 第23-24页 |
| ·效果推理的基本内容 | 第24-27页 |
| ·既有手段 | 第24-25页 |
| ·可承受损失 | 第25页 |
| ·战略联盟 | 第25-26页 |
| ·权变因素 | 第26-27页 |
| ·效果推理的基本原则 | 第27-28页 |
| ·效果推理视角下创业过程研究 | 第28-31页 |
| 3. 文献述评 | 第31-44页 |
| ·基于效果推理的创业机会创造观 | 第31-34页 |
| ·基于效果推理视角下的营销策略制定 | 第34-35页 |
| ·效果推理视角下的创业决策研究 | 第35-37页 |
| ·效果推理与新创企业绩效关系研究 | 第37-39页 |
| ·环境不确定性对效果推理与新创企业绩效之间关系调节效应研究 | 第39-41页 |
| ·效果推理操作性研究 | 第41-44页 |
| 4. 研究设计 | 第44-55页 |
| ·研究假设及模型 | 第44-47页 |
| ·效果推理与新创企业绩效关系 | 第44-45页 |
| ·环境的不确定性对效果推理与企业绩效关系的调节作用 | 第45-46页 |
| ·研究模型 | 第46-47页 |
| ·问卷设计 | 第47-50页 |
| ·样本选择 | 第47页 |
| ·数据收集 | 第47-48页 |
| ·研究方法 | 第48-50页 |
| ·变量的选择与测量 | 第50-55页 |
| ·自变量——效果推理 | 第50-52页 |
| ·因变量——新创企业绩效 | 第52-53页 |
| ·调节变量——环境不确定性 | 第53-54页 |
| ·控制变量 | 第54-55页 |
| 5. 实证分析 | 第55-68页 |
| ·整个量表信度检验与探索性因子分析 | 第55-58页 |
| ·信度检验 | 第56页 |
| ·探索性因子分析 | 第56-57页 |
| ·因子提取 | 第57-58页 |
| ·各测量层面因子分析和信度检验 | 第58-62页 |
| ·效果推理层面信度分析 | 第58-59页 |
| ·效果推理层面探索性因子分析 | 第59-60页 |
| ·环境不确定性层面信度和探索性因子分析 | 第60-61页 |
| ·新创企业绩效层面信度与探索性因子分析 | 第61-62页 |
| ·统计分析 | 第62-68页 |
| ·模型检验 | 第62-66页 |
| ·检验结果 | 第66-68页 |
| 6. 研究总结与未来展望 | 第68-74页 |
| ·研究结论 | 第68-70页 |
| ·效果推理是一个多维构念 | 第68页 |
| ·效果推理与新创企业绩效之间有显著的正相关关系 | 第68-69页 |
| ·环境不确定性对效果推理与新创企业绩效之间关系具有部分调节作用 | 第69-70页 |
| ·创业启示 | 第70-72页 |
| ·允许试错,在干中学 | 第70-71页 |
| ·组建战略联盟,提高资源利用能力 | 第71页 |
| ·提高组织弹性 | 第71页 |
| ·重视偶然因素在创业过程中的作用 | 第71-72页 |
| ·研究不足与未来研究方向 | 第72-74页 |
| ·研究不足 | 第72页 |
| ·未来研究方向 | 第72-74页 |
| 参考文献 | 第74-81页 |
| 附录：有关创业行为与效果推理问卷调查 | 第81-84页 |
| 后记 | 第84-86页 |
| 致谢 | 第86-88页 |
| 在读期间科研成果目录 | 第88页 |
