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ZT物业管理有限公司发展战略研究

摘要第1-7页
Abstract第7-15页
1 绪论第15-25页
   ·选题背景、研究的目的和意义第15-19页
     ·选题背景第15-18页
     ·研究目的和意义第18-19页
   ·国内外研究现状第19-22页
   ·研究思路和论文框架第22-23页
     ·研究思路第22页
     ·论文框架第22-23页
   ·创新点第23-25页
2 公司发展战略理论综述第25-38页
   ·企业战略管理理论回顾第25-28页
     ·企业战略定义及构成要素第25-27页
     ·企业战略管理的必要性第27页
     ·企业战略管理的核心领域第27-28页
   ·战略分析的有关理论第28-33页
     ·PEST 分析理论第28-29页
     ·波特五力模型第29-31页
     ·SWOT 分析理论第31-33页
   ·战略选择的有关理论第33-38页
     ·一体化成长战略第33-34页
     ·成本领先战略第34-36页
     ·差异化战略第36-38页
3 ZT 物业管理有限公司外部环境分析第38-52页
   ·宏观环境分析第38-44页
     ·政治环境分析第38-40页
     ·经济环境分析第40-41页
     ·社会文化环境分析第41-43页
     ·技术环境分析第43-44页
   ·物业管理行业环境分析第44-49页
     ·行业发展趋势分析第44-46页
     ·行业竞争环境分析第46-49页
   ·外部因素评价矩阵分析第49-52页
4 ZT 物业管理有限公司内部环境分析第52-63页
   ·ZT 物业管理有限公司概述第52-53页
   ·公司的组织结构分析第53-57页
   ·公司的能力分析第57-60页
     ·组织管理分析第57页
     ·经营模式分析第57-58页
     ·人力资源分析第58页
     ·企业文化分析第58-60页
   ·内部因素评价矩阵第60-63页
5 ZT 物业管理有限公司发展战略的选择第63-78页
   ·ZT 物业管理有限公司 SWOT 分析第63-65页
   ·公司的使命和战略目标第65-66页
     ·ZT 物业管理有限公司的使命第65-66页
     ·ZT 物业管理有限公司战略目标第66页
   ·公司成长和竞争战略选择第66-73页
     ·一体化成长战略第67-69页
     ·成本领先竞争战略第69-71页
     ·差异化竞争战略第71-73页
   ·公司职能部门战略选择第73-78页
     ·人才战略第73-75页
     ·市场战略第75-78页
6 ZT 物业管理有限公司的战略实施建议第78-91页
   ·建立企业运营机制第78-82页
     ·建立良好的用人机制第78-79页
     ·建立科学的培训机制第79-80页
     ·建立规范的管理机制第80-81页
     ·建立有效的激励机制第81-82页
   ·提升企业核心竞争力第82-91页
     ·调整组织结构第82-84页
     ·建立科学的人力资源体系第84-87页
     ·培育企业文化第87-88页
     ·提高服务质量第88-91页
7 结论第91-93页
参考文献第93-96页
致谢第96-97页
个人简历第97页
发表的学术论文第97页

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