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大学生职业生涯规划方案设计与实施研究--以吉林华桥外国语学院为例

摘要第1-6页
Abstract第6-11页
第1章 绪论第11-16页
   ·研究背景第11-13页
   ·研究意义第13-15页
   ·研究内容第15页
   ·研究方法第15-16页
第2章 吉林华桥外国语学院学校简介及学生现状第16-27页
   ·学校发展历程及办学特色第16-18页
   ·学校人才培养目标第18页
   ·学生群体特点第18-19页
   ·学生职业生涯规划存在的主要问题第19-24页
   ·问题成因分析第24-27页
第3章 吉林华桥外国语学院大学生职业生涯规划方案设计第27-40页
   ·大学生职业生涯规划方案的重要性第27-28页
   ·方案设计需要遵循的原则第28-32页
   ·学生对于职业生涯规划内容的需求第32-33页
   ·学生对于职业发展支持方式的需求第33-34页
   ·大学生职业生涯规划方案设计第34-40页
第4章 实施保障第40-45页
   ·加强经费投入第40页
   ·设立职业生涯规划管理机构第40-41页
   ·建立专业化的职业生涯规划教育师资队伍第41-42页
   ·建立科学的质量控制和考核机制第42-43页
   ·建立引导学生自觉规划有效载体第43-45页
结论第45-46页
参考文献第46-48页
附录第48-51页
致谢第51页

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