| 中文摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-9页 |
| 第一章 绪论 | 第9-16页 |
| ·研究背景 | 第9-10页 |
| ·提高自主创新能力已成为我国的重要战略 | 第9-10页 |
| ·技术创新管理向以资源为基础的方向演化 | 第10页 |
| ·知识增长有自身特性 | 第10页 |
| ·研究起因与目的 | 第10-12页 |
| ·研究框架和研究方法 | 第12-14页 |
| ·论文创新点 | 第14-16页 |
| 第二章 文献综述 | 第16-55页 |
| ·基于知识观的技术创新研究综述 | 第16-40页 |
| ·技术创新研究的发展趋势 | 第16-21页 |
| ·基于知识观的技术创新研究 | 第21-40页 |
| ·知识管理和组织学习研究综述 | 第40-54页 |
| ·知识管理理论综述 | 第40-47页 |
| ·组织学习理论综述 | 第47-54页 |
| ·知识管理、组织学习与技术创新 | 第54-55页 |
| 第三章 基于知识增长的企业技术创新能力提升机制 | 第55-79页 |
| ·技术创新能力的概念和构成 | 第55-59页 |
| ·基于知识观的企业技术创新能力定义 | 第59-69页 |
| ·知识是企业最具竞争力的创新资源 | 第59-60页 |
| ·技术创新能力的实质是知识创新 | 第60-64页 |
| ·技术创新能力的提升需要基于知识管理的基础上进行 | 第64-69页 |
| ·基于知识观的技术创新能力发展模型 | 第69-79页 |
| ·国内技术创新能力发展研究的欠缺 | 第69-71页 |
| ·组织学习的融知——发酵模型 | 第71-74页 |
| ·企业技术创新能力发展的知识增长模型 | 第74-79页 |
| 第四章 面向技术创新的组织知识存量测度 | 第79-93页 |
| ·知识资源、知识存量和知识流量 | 第79-82页 |
| ·知识资源 | 第79-80页 |
| ·知识存量 | 第80-82页 |
| ·知识流量 | 第82页 |
| ·技术创新的路径依赖性 | 第82-85页 |
| ·技术创新的路径依赖性 | 第82-83页 |
| ·演化经济学对技术创新路径依赖性的解释 | 第83-84页 |
| ·基于知识观视角下对技术创新路径依赖性的解释 | 第84-85页 |
| ·面向技术创新的组织知识存量测度 | 第85-93页 |
| ·知识存量测度理论比较分析 | 第85-88页 |
| ·面向技术创新的组织知识测度模型 | 第88-93页 |
| 第五章 案例研究——企业技术创新能力发展中的知识增长现象 | 第93-111页 |
| ·创意从哪里来? | 第93-94页 |
| ·IBM 的JAM | 第93页 |
| ·案例讨论 | 第93-94页 |
| ·创意的力量：小构想威力大 | 第94-96页 |
| ·案例：折扣连锁店、IBM、西尔斯、巴塔 | 第94-96页 |
| ·案例讨论 | 第96页 |
| ·创新中知识中介的作用 | 第96-98页 |
| ·案例：宝洁的技术创新家 | 第96-97页 |
| ·案例讨论 | 第97-98页 |
| ·基于知识增长的技术创新能力发展 | 第98-111页 |
| ·NTT 多媒体技术创新能力发展之路 | 第98-107页 |
| ·案例讨论 | 第107-111页 |
| 第六章 企业技术创新能力提升的“融知－发酵”方法 | 第111-123页 |
| ·有关组织学习与技术创新模型简析 | 第112-116页 |
| ·基于组织的融知—发酵学习机制的企业技术创新能力发展 | 第116-123页 |
| ·基于融知－发酵学习机制的企业技术创新力发展模型 | 第116-118页 |
| ·创意的来源 | 第118-119页 |
| ·知识中介网络 | 第119-123页 |
| 第七章 结论与展望 | 第123-125页 |
| ·本研究的主要成果 | 第123-124页 |
| ·论文存在的不足 | 第124页 |
| ·研究展望 | 第124-125页 |
| 参考文献 | 第125-139页 |
| 发表论文和科研情况说明 | 第139-140页 |
| 致谢 | 第140页 |