| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-7页 |
| 目录 | 第7-9页 |
| 绪论 | 第9-13页 |
| 一、选题的缘由 | 第9页 |
| 二、国内外研究现状 | 第9-11页 |
| 三、研究意义和目的 | 第11页 |
| 四、研究方法与论文结构 | 第11-13页 |
| 1. 主要研究方法 | 第11-12页 |
| 2. 论文结构 | 第12-13页 |
| 第一章 公司高级管理人员及其对公司的义务 | 第13-22页 |
| ·公司高级管理人员的界定 | 第13-15页 |
| ·国外对于公司高级管理人员的界定 | 第13页 |
| ·我国公司法对高级管理人员的界定 | 第13-14页 |
| ·公司高级管理人员的法律地位 | 第14-15页 |
| ·公司高级管理人员的职权 | 第15-17页 |
| ·公司高级管理人员的权力来源 | 第15-16页 |
| ·公司高级管理人员职权的设置模式 | 第16页 |
| ·公司高级管理人员的职权范围 | 第16-17页 |
| ·公司高级管理人员对公司的义务 | 第17-22页 |
| ·公司高级管理人员的注意义务 | 第17-19页 |
| ·公司高级管理人员的忠实义务 | 第19-22页 |
| 第二章 我国公司高级管理人员对公司的民事责任的构成及其承担 | 第22-27页 |
| ·我国公司高级管理人员对公司的民事责任的内涵和外延 | 第22页 |
| ·我国公司高级管理人员对公司的民事责任的构成要件 | 第22-24页 |
| ·公司高级管理人员的主观过错 | 第22-23页 |
| ·公司高级管理人员违反法定义务 | 第23页 |
| ·损害结果的发生 | 第23-24页 |
| ·因果关系的存在 | 第24页 |
| ·公司高级管理人员对公司的民事责任的承担方式 | 第24-27页 |
| ·停止侵害 | 第24页 |
| ·利益归入 | 第24-25页 |
| ·返还财产 | 第25页 |
| ·损害赔偿 | 第25-27页 |
| 第三章 公司高级管理人员对公司的民事责任的追究机制 | 第27-32页 |
| ·公司对高级管理人员民事责任的追究 | 第27-29页 |
| ·公司追究高级管理人员民事责任的性质 | 第27-28页 |
| ·公司追究高级管理人员民事责任的归责原则 | 第28页 |
| ·公司对高级管理人员民事责任的追究方式 | 第28-29页 |
| ·股东派生诉讼制度 | 第29-32页 |
| 第四章 我国公司高级管理人员对公司的民事责任制度的缺陷及完善途径 | 第32-43页 |
| ·我国公司高级管理人员对公司的民事责任制度的缺陷 | 第32-36页 |
| ·司法审查的程序缺失 | 第32-33页 |
| ·公司高级管理人员对公司的民事责任具体范围的不确定 | 第33-34页 |
| ·公司高级管理人员对公司的民事责任承担的现实困境 | 第34-35页 |
| ·公司利益与个人利益的冲突 | 第35-36页 |
| ·我国高级管理人员对公司的民事责任制度的完善途径 | 第36-43页 |
| ·股东派生诉讼的制度完善 | 第36-38页 |
| ·商业判断规则的引入 | 第38-39页 |
| ·公司高级管理人员责任险制度的构建与法律完善 | 第39-40页 |
| ·约束与激励机制的法律化 | 第40-43页 |
| 结语 | 第43-44页 |
| 参考文献 | 第44-48页 |
| 致谢 | 第48-49页 |
| 攻读学位期间主要的研究成果 | 第49页 |
