中文摘要 | 第3-4页 |
英文摘要 | 第4-5页 |
1 绪论 | 第8-15页 |
1.1 研究背景和政策梳理 | 第8-9页 |
1.1.1 研究背景 | 第8页 |
1.1.2 政策梳理 | 第8-9页 |
1.2 研究现状 | 第9-12页 |
1.2.1 国外研究现状 | 第9-10页 |
1.2.2 国内研究现状 | 第10-12页 |
1.2.3 文献评述 | 第12页 |
1.3 选题意义及研究目的 | 第12-13页 |
1.3.1 选题意义 | 第12页 |
1.3.2 研究目的 | 第12-13页 |
1.4 研究内容和方法 | 第13页 |
1.4.1 研究内容 | 第13页 |
1.4.2 研究方法 | 第13页 |
1.5 研究的特色之处 | 第13-14页 |
1.6 研究思路和框架 | 第14-15页 |
2 概念界定和理论依据 | 第15-21页 |
2.1 相关概念界定 | 第15-16页 |
2.1.1 管理层和管理层持股 | 第15页 |
2.1.2 公司绩效 | 第15-16页 |
2.2 相关理论依据 | 第16-21页 |
2.2.1 管理层持股正向影响公司绩效的理论依据 | 第16-18页 |
2.2.2 管理层持股负向或不显著影响公司绩效的理论依据 | 第18-19页 |
2.2.3 管理层持股对公司绩效的影响存在区间效应的理论依据 | 第19-20页 |
2.2.4 对经典理论的总结与思考 | 第20-21页 |
3 META分析方法及其在经济管理研究领域的应用 | 第21-26页 |
3.1 META分析方法介绍 | 第21页 |
3.2 META分析方法在经济管理研究领域的运用 | 第21-26页 |
3.2.1 国外发展与运用 | 第21-23页 |
3.2.2 国内发展与运用 | 第23-24页 |
3.2.3 小结 | 第24-26页 |
4 数据来源与初步分析处理 | 第26-31页 |
4.1 数据来源与样本筛选 | 第26-28页 |
4.2 文献编码与数据处理 | 第28-29页 |
4.3 样本描述性统计 | 第29-31页 |
5 META分析过程及实证检验结果 | 第31-51页 |
5.1 研究假设的提出 | 第31-33页 |
5.1.1 情境因素的影响 | 第31-33页 |
5.1.2 测量因素的影响 | 第33页 |
5.2 整体效应检验和分析 | 第33-36页 |
5.3 调节效应检验和分析 | 第36-47页 |
5.3.1 Meta二元分析 | 第37-39页 |
5.3.2 Meta回归分析 | 第39-47页 |
5.4 发表偏倚分析 | 第47-51页 |
5.4.1 漏斗图法 | 第47-48页 |
5.4.2 Egger线性回归法 | 第48-51页 |
6 研究结论、局限与展望 | 第51-54页 |
6.1 结论分析 | 第51-52页 |
6.1.1 整体效应 | 第51页 |
6.1.2 调节效应 | 第51-52页 |
6.2 研究局限和未来可能的研究方向 | 第52-54页 |
致谢 | 第54-55页 |
参考文献 | 第55-60页 |
附录 | 第60-63页 |
A.作者在攻读学位期间发表的论文目录 | 第60页 |
B.附表 | 第60-63页 |