A跨国公司员工费用审计流程优化的研究
| 摘要 | 第2-3页 |
| Abstract | 第3页 |
| 1 绪论 | 第6-10页 |
| 1.1 问题的提出 | 第6-7页 |
| 1.2 理论综述 | 第7-9页 |
| 1.2.1 业务流程重组 | 第7-8页 |
| 1.2.2 SIPOC组织系统模型 | 第8-9页 |
| 1.3 研究思路和方法 | 第9-10页 |
| 2 A跨国公司员工费用审计流程现状分析 | 第10-21页 |
| 2.1 A跨国公司背景简介 | 第10-13页 |
| 2.2 员工费用审计流程现状 | 第13-18页 |
| 2.2.1 员工费用审计流程现状 | 第13-17页 |
| 2.2.2 员工费用审计系统的应用 | 第17页 |
| 2.2.3 员工费用审计的管理 | 第17-18页 |
| 2.3 存在的主要问题及其原因 | 第18-21页 |
| 3 A跨国公司员工费用审计流程的优化 | 第21-34页 |
| 3.1 流程优化的预期目标 | 第21页 |
| 3.2 流程优化的实施框架 | 第21-22页 |
| 3.3 流程优化的基础--审计规范的再设计 | 第22-23页 |
| 3.4 流程优化的前提--以人为本 | 第23-26页 |
| 3.4.1 员工报销行为的规范和统一 | 第23-24页 |
| 3.4.2 审计人员效能的提高 | 第24-26页 |
| 3.5 流程优化的核心--操作流程再造 | 第26-30页 |
| 3.6 流程优化的保障--系统配套升级 | 第30-32页 |
| 3.6.1 员工费用申报系统手机APP | 第30-31页 |
| 3.6.2 员工费用系统的综合应用 | 第31-32页 |
| 3.7 流程优化的理想目标--数据分析 | 第32-34页 |
| 4 优化后的效果分析 | 第34-43页 |
| 4.1 优化后服务能力的分析 | 第34-35页 |
| 4.1.1 审计效率的提高 | 第34-35页 |
| 4.1.2 员工及利益相关者满意度的提升 | 第35页 |
| 4.2 风险控制及决策能力分析 | 第35-36页 |
| 4.3 成本及税务影响分析 | 第36-40页 |
| 4.4 优化后可能存在的风险及规避措施 | 第40-43页 |
| 4.4.1 可能存在的风险 | 第40页 |
| 4.4.2 风险防范措施 | 第40-43页 |
| 结论 | 第43-45页 |
| 参考文献 | 第45-46页 |
| 致谢 | 第46-48页 |
