| 摘要 | 第1-6页 |
| ABSTRACT | 第6-14页 |
| 1 绪论 | 第14-30页 |
| ·选题的理论意义和现实价值 | 第15-16页 |
| ·选题的理论意义 | 第15-16页 |
| ·选题的现实价值 | 第16页 |
| ·国内外研究现状 | 第16-24页 |
| ·国外研究现状 | 第16-22页 |
| ·国内研究现状 | 第22-24页 |
| ·本文的研究内容 | 第24-25页 |
| ·本文的研究方法与研究框架 | 第25-26页 |
| ·本文的特色和创新 | 第26-30页 |
| 2 公允价值会计的发展历程及在我国的运用现状 | 第30-42页 |
| ·公允价值在美国会计准则中的发展历程 | 第30-33页 |
| ·公允价值在国际会计准则中的发展历程 | 第33-35页 |
| ·公允价值在我国会计准则中的发展历程 | 第35-37页 |
| ·公允价值在我国会计准则中的运用现状 | 第37-41页 |
| ·本章小结 | 第41-42页 |
| 3 基本理论支持 | 第42-58页 |
| ·企业契约理论 | 第42-44页 |
| ·企业契约理论的基本观点 | 第42-43页 |
| ·企业契约理论与公允价值 | 第43-44页 |
| ·会计信息质量理论 | 第44-48页 |
| ·会计信息质量理论的基本观点 | 第44-46页 |
| ·会计信息质量理论与公允价值 | 第46-48页 |
| ·委托代理理论 | 第48-50页 |
| ·委托代理理论的基本观点 | 第48-49页 |
| ·委托代理理论与公允价值 | 第49-50页 |
| ·融资理论 | 第50-51页 |
| ·融资理论的基本观点 | 第50-51页 |
| ·融资理论与公允价值 | 第51页 |
| ·股利分配理论 | 第51-54页 |
| ·股利分配理论的基本观点 | 第51-53页 |
| ·股利分配理论与公允价值 | 第53-54页 |
| ·企业行为异化理论 | 第54-56页 |
| ·企业行为异化理论的基本观点 | 第54-55页 |
| ·企业行为异化理论与公允价值 | 第55-56页 |
| ·本章小结 | 第56-58页 |
| 4 公允价值会计信息的契约有用性机理论述 | 第58-70页 |
| ·会计信息与契约的关系剖析 | 第58页 |
| ·引入“公允价值”对会计信息的影响 | 第58-62页 |
| ·“公允价值”的本质——公平公正 | 第58-59页 |
| ·引入“公允价值”对会计目标的影响 | 第59-60页 |
| ·引入“公允价值”对会计信息质量的影响 | 第60-62页 |
| ·公允价值会计信息与契约关系的机理分析 | 第62-67页 |
| ·公允价值的产生——契约公平公正的诉求 | 第62-63页 |
| ·基于契约视角的公允价值经济后果 | 第63-65页 |
| ·公允价值会计信息对契约形式的影响 | 第65页 |
| ·公允价值会计信息与三大公司契约的逻辑关系论述 | 第65-67页 |
| ·本章小结 | 第67-70页 |
| 5 公允价值会计信息的薪酬契约有用性研究 | 第70-92页 |
| ·引言 | 第70-73页 |
| ·相关文献回顾 | 第73-75页 |
| ·机理分析 | 第75-78页 |
| ·公允价值会计信息与薪酬契约的相关性假设 | 第75-77页 |
| ·企业所有权性质差异的影响假设 | 第77-78页 |
| ·公允价值会计信息导致的企业行为异化对薪酬契约的影响假设 | 第78页 |
| ·实证研究设计 | 第78-80页 |
| ·实证结果及分析 | 第80-88页 |
| ·本章小结 | 第88-92页 |
| 6 公允价值会计信息的债务契约有用性研究 | 第92-110页 |
| ·引言 | 第92-93页 |
| ·相关文献回顾 | 第93-94页 |
| ·机理分析 | 第94-96页 |
| ·公允价值会计信息与债务契约的相关性假设 | 第94-95页 |
| ·不同期限债务契约的影响假设 | 第95-96页 |
| ·公允价值会计信息导致的企业行为异化对债务契约的影响假设 | 第96页 |
| ·实证研究设计 | 第96-98页 |
| ·实证结果及分析 | 第98-108页 |
| ·本章小结 | 第108-110页 |
| 7 公允价值会计信息的股利契约有用性研究 | 第110-136页 |
| ·引言 | 第110-116页 |
| ·相关文献回顾 | 第116-117页 |
| ·机理分析 | 第117-119页 |
| ·公允价值会计信息与股利契约的相关性假设 | 第117-118页 |
| ·企业所有权性质差异的影响假设 | 第118页 |
| ·企业股权集中度差异的影响假设 | 第118-119页 |
| ·公允价值会计信息导致的企业行为异化对股利契约的影响假设 | 第119页 |
| ·实证研究设计 | 第119-121页 |
| ·实证结果及分析 | 第121-132页 |
| ·本章小结 | 第132-136页 |
| 8 对策建议 | 第136-144页 |
| ·完善企业薪酬契约的建议 | 第136-138页 |
| ·改变会计报表的编制方式 | 第136-137页 |
| ·利润项目分类考核 | 第137-138页 |
| ·加强对高管的监督和惩罚 | 第138页 |
| ·提升对国企高管的激励，抑制在职消费 | 第138页 |
| ·完善企业债务契约的建议 | 第138-139页 |
| ·完善企业股利契约的建议 | 第139-141页 |
| ·重视股利政策的现金流保障程度，稳定性和可持续性 | 第140页 |
| ·对公允价值变动的账面利润持保守态度，股利分配政策提前反应公允价值损失 | 第140页 |
| ·国有控股企业应遵循市场原则，依据会计利润适当分配股利 | 第140页 |
| ·提升监管机制，避免小股东利益受损 | 第140-141页 |
| ·本章小结 | 第141-144页 |
| 9 结论及后续研究设想 | 第144-148页 |
| ·研究结论 | 第144-145页 |
| ·后续研究设想 | 第145-148页 |
| 致谢 | 第148-150页 |
| 参考文献 | 第150-160页 |
| 附录 | 第160页 |
| A 作者在攻读学位期间发表论文目录 | 第160页 |
| B 参加的导师项目 | 第160页 |
